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Opérateur Emballage Expédition - CDI H/F Eurial

  • Saint-Martin-de-Saint-Maixent - 79
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Industrie Agro-alimentaire
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À noter sur ce job

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  • Poste en 3/8 au sein d'une usine en 7j/7

Les missions du poste

En intégrant notre service Emballage vos missions seront :

  • Assurer le suivi et veiller à la concordance des stocks informatique et physique de chaque article entré dans le frigo positif et négatif.
  • Réaliser les bons de livraison pour les transferts internes et externes (clients).
  • Suivre le stock des palettes Europe et emballage plastique (bac, palette...).
  • Assurer la préparation et l'expédition des produits finis frais et surgelés.
  • Suivre la conformité des palettes avant expédition (quantité, marquage...).
  • Être en relation avec les chauffeurs internes ou externes.
  • Réceptionner la matière première destinée à l'atelier IQF et s'assurer de sa conformité.
  • Veiller au bon fonctionnement des équipements de manutention et alerter en cas de dysfonctionnement.
  • Contrôler la conformité des étiquettes (EAN128).
  • Assurer le rangement et la propreté du frigo.
  • Saisir les OF et les quantités de production sous Excel Emballage/ IQF (entames, produits emballés...).

Temps de travail : Poste en 3/8 au sein d'une usine en 7j/7 (soit 38h/semaines).

Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

Le profil recherché

CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :

  • Grandissez dans une entreprise dynamique à taille humaine.
  • Développez des savoirs et des savoir-faire.
  • Développez des compétences techniques.
  • Bénéficiez d'avantages attractifs : Mutuelle d'entreprise, évolution interne, intéressement & participation, CET, PEE/PER/PERCOL, Action Logement.

Rémunération : À partir de 2302,68 € brut mensuel.

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Issu(e) d'une formation de type CAP/BEP ou d'une expérience équivalente, vous disposez d'une formation complémentaire en gestion des stocks. Organisé(e), doté(e) d'un sens développé de l'anticipation et de bonnes capacités de communication, vous maîtrisez les outils informatiques (PANO, Excel...) et êtes capable de contrôler votre activité et d'en rendre compte.

Notre processus de recrutement

Vous serez reçu(e) en entretien par le service RH et le Responsable Emballage. Une deuxième rencontre sera organisée avec le Directeur d'Usine et/ou le Responsable SST pour un échange sur la sécurité.

Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Eurial.

Date de début de contrat : Dès que possible.

Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.

Les avantages

  • Intéressement / participation
  • 13e mois
  • Télétravail
  • Politique de mobilité interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception et analyse des candidatures

  • Entretien téléphonique de pré qualification

  • Entretien avec le RH et le manager

  • Retour fait à tous les candidats

  • Parcours d'intégration

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24 Route de Soignon

79400 Saint-Martin-de-Saint-Maixent

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Publiée le 28/09/2026 - Réf : req12709

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