Formateur Technique Véhicule Industriel H/F Segula Technologies
- Saint-Priest - 69
- CDI
- Bac +2
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 10 ans min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Dans le cadre de nouveaux projets dans le secteur du véhicule industriels (Bus), vous prenez en charge la conception, l'animation et le suivi d'actions de formation technique destinées aux clients et au réseau IVECO Bus France, sur le marché national et international.
- Vous analysez les besoins en formation en lien avec les équipes IVECO Bus France,
- Vous concevez ou adaptez les supports pédagogiques (présentations, supports techniques, exercices pratiques, évaluations),
- Vous animez des formations techniques en présentiel et/ou à distance, assurez des sessions théoriques et pratiques (interventions sur véhicules, systèmes ou équipements),
- Vous transmettez les bonnes pratiques en matière de diagnostic, maintenance, réparation et sécurité,
- Vous évaluez les acquis de formation et assurez le suivi pédagogique,
- Vous remontez les retours d'expérience et proposez des axes d'amélioration
- Vous faites réaliser les tests de connaissance, d'évaluation et pratiques (si présent) et assurez leur correction.
- Vous participez à l'organisation des session : Distribution des supports, remise des attestations de réalisations ainsi que les diplômes, des QR codes pour les évaluations.
- Vous remontez au commanditaire IVECO France la feuille d'émargement, les résultats des tests théoriques et les évaluations de satisfaction stagiaires.
Le profil recherché
De formation BTS/ DUT/ Licence AVA ou Mécanique, vous justifiez d' une expérience de 8 ans, au minimum, en maintenance de véhicules industriels, idéalement, et d'une expérience en tant que formateur technique.
- Vous avez une réelle expertise technique des véhicules industriels ou automobiles, dans les domaines de la mécanique, électrique, multiplexage, pneumatique et motorisation.
- Vous avez acquis des compétences en conception de documentation technique.
Votre expertise technique, votre autonomie, votre rigueur, votre dynamique et votre passion pour l'animation, vous permettront de vous épanouir sur ce poste.
Les avantages
- Télétravail
- CET
- Prime de vacances
- RTT (10 jours par an)
- Carte tickets restaurants (Swile)
- Mutuelle
- Programme de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec le recruteur
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Validation du profil par le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
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Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
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Accueil & commencement de la mission
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Segula Technologies en images
Publiée le 28/09/2026 - Réf : ZMLWVAZUPXQADB769
