Talents Handicap recrutement

Directeur Technique Adjoint H/F Talents Handicap

  • Paris - 75
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 5 à 10 ans
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

  • Assurer les permanences aux horaires extrêmes, week-ends et jours fériés

Les missions du poste

Nous recherchons, en CDI, pour plusieurs sites Parisiens, d'un(e) :

DIRECTEUR(TRICE) TECHNIQUE ADJOINT(E) H/F/NB

Mission : Rattaché(e) au Directeur d'Exploitation Technique, vous est garant(e), de la mise en oeuvre des prestations techniques vendues à nos clients et de la maintenance des infrastructures de son site.

Vous managez une équipe et coordonne les prestataires intervenants sur site.

Voici les missions inccombants au poste:

  • Valider la faisabilité technique des prestations spécifiques demandées et garantir les réalisations : réception technique, délais d'exécution par rapport aux plannings clients et garantir les informations transmises aux clients en cas de réclamation,

  • Définir et coordonner le travail des équipes internes et des activités sous-traitées, évaluer les entreprises sous-traitantes, suivre leur performance et s'assurer du respect de la bonne application du cahier des charges, des normes de sécurité et du respect de la législation en vigueur,

  • Participer à l'élaboration du plan à 5 ans (travaux, maintenance) et assurer le suivi des hypothèses budgétaires ; optimisation des marges et gestion des charges, mise à jour des tableaux de bord, planification de l'équipe dans le respect de la législation du travail, évaluation des besoins et contrôle des commandes,

  • Gérer au quotidien les contrats, prestations et documents liés à la maitrise des risques (risque sanitaire, risques environnementaux, code du travail, suivi des sinistres, ...),

  • Assurer le suivi des fluides sur le site (eau, électricité, gaz), réaliser et suivre les budgets correspondants,

  • Assurer le suivi du confort thermique des évènements du site, en relation avec les clients et les prestataires, assurer le suivi financier, suivre la maintenance des équipements associés,

  • Organiser avec les équipes les opérations de travaux et de maintenance liées au fonctionnement : appels d'offres, coordination des prestataires, management des contrats,

  • Assurer les permanences aux horaires extrêmes, week-ends et jours fériés : suivi de l'exploitation sur les prestations déployées sur le pôle, prise de décisions et demandes d'intervention des oeuvrant des différents corps de métier,

  • Contribuer à l'établissement, à l'amélioration et au déploiement des process qualité et de Développement durable, connaître le système de management associé.

Le profil recherché

De formation Bac +5 Technique ou ingénieur, vous avez acquis une expérience d'au moins 3 ans en exploitation technique d'un site.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes soucieux(se) du détail et savez faire preuve d'une grande capacité d'anticipation.

Efficace et fiable, vos qualités relationnelles vous permettent de vous adapter à des interlocuteurs variés.

La connaissance du fonctionnement d'un ERP serait un plus.

Chez Viparis nous encourageons la diversité et l'inclusion dans notre milieu de travail. Nous sommes un employeur ouvert à tous.

L'entreprise

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.L'entreprise Viparis recherche actuellement des profils :

Viparis est le leader européen du tourisme d'affaires et l'opérateur de 12 lieux événementiels majeurs situés en région Ile-de-France.

Nous proposons 12 lieux événementiels uniques, disposant chacun d'une histoire singulière, d'une identité propre et d'infrastructures de qualité. De l'Espace Grande Arche, à l'Hôtel Salomon de Rothschild en passant par Paris Expo Porte de Versailles, nous cultivons cette diversité afin de pouvoir accueillir toutes les typologies de rencontres et d'événements parisiens.

Nos sites ne sont pas simplement des lieux d'accueil en Île-de-France, ils sont également des lieux de vie à part entière, où chacun peut venir manger, boire un verre et découvrir des destinations inédites, comme la ferme urbaine, la cité numérique de l'histoire ou encore le French Event Booster, notre plateforme d'innovation.

Nos 380 collaborateurs s'attachent chaque jour à trouver de nouvelles solutions pour satisfaire nos partenaires et assurer la réussite de chaque événement, professionnel ou particulier.

A cette fin, pour accueillir, équiper, sécuriser, animer et optimiser au mieux l'organisation de leurs événements, nous proposons à nos partenaires des solutions opérationnelles et un service client réactif. Nous avons à coeur de fournir des réponses sur-mesure à chacune de leurs demandes, mêmes les plus exceptionnelles. C'est cet état d'esprit qui nous permet, à chaque rencontre, de co-construire avec nos partenaires des expériences singulières et mémorables.


Les communautés que nous accueillons en nos lieux et nos partenaires nous aspirent chaque année à nous réinventer. Le monde et les ambitions de chacun évoluent à grande vitesse. De la Foire de Paris au Congrès d'astronautique, de la Karmine Corp Xpérience au Forum Génération Égalité, des grands congrès internationaux de médecine aux conventions internes des GAFAM... Chaque année, ce sont plus de 10 millions de visiteurs, aux centres d'intérêts aussi divers que variés, qui affluent dans nos lieux événementiels.

Publiée le 25/09/2026 - Réf : 299158

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