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Devenez Entrepreneur a Impact H/F Assadia

  • Toulouse - 31
  • Franchise
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Exp. 5 ans
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Les missions du poste

Et si vous développiez votre propre entreprise dans un secteur porteur et humain ?

Assadia, spécialiste de la garde d'enfants à domicile, propose un modèle entrepreneurial unique : la garde intelligente. Cette approche associe accompagnement éducatif structuré et outils pratiques pour stimuler la curiosité et l'autonomie des enfants.

En tant que chef d'entreprise partenaire, vous pilotez votre agence locale tout en bénéficiant de l'appui du siège sur les volets communication, RH, gestion et formation. Vous construisez une activité solide, ancrée dans votre territoire, à la fois utile pour les familles et valorisante pour votre équipe.

Vos principales responsabilités couvrent des domaines à la fois humains et stratégiques :

- Créer et développer une agence Assadia sur votre zone
- Gérer les relations avec les familles et les intervenants
- Recruter, encadrer et fidéliser votre équipe
- Suivre la qualité du service et la satisfaction client
- Développer des partenariats locaux et institutionnels
- Piloter votre activité commerciale et vos indicateurs de performance
- Envisager l'ouverture de nouveaux sites à moyen terme

Le secteur des services à la personne connaît une croissance continue, soutenue par les politiques publiques et la demande des familles. Avec Assadia, vous associez esprit d'entreprise et utilité sociale pour bâtir une activité durable et rentable.

Le profil recherché

Vous aimez créer du lien et faire avancer les projets. Vous avez une vraie fibre entrepreneuriale et un bon sens du contact.

Ce poste s'adresse à des profils souhaitant diriger leur propre structure tout en s'appuyant sur un réseau solide.

- Expérience confirmée en management ou en développement commercial
- Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés (familles, partenaires, collaborateurs)
- Goût pour la gestion et la performance économique
- Capacité à animer, motiver et fédérer une équipe
- Esprit d'initiative et autonomie dans la prise de décision
- Connaissance ou intérêt pour le secteur des services à la personne

Ce poste correspond à un futur franchisé souhaitant allier gestion d'entreprise et proximité humaine.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier échange téléphonique avec notre recruteur

  • Un entretien à l'agence la plus proche de chez vous

  • Proposition d'embauche

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Publiée le 25/09/2026 - Réf : 3747058/30369482 DEI/31T

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