Operateur de Production Agroalimentaire H/F Connectt 2
- Créteil - 94
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- travail du mardi au samedi
Détail du poste
CONNECTT, société d'intérim et de placement en CDD et CDI, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise de production agroalimentaire située dans le Val-de-Marne (94), un OPÉRATEUR DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE (H/F).
Au sein d'un atelier de transformation agroalimentaire, vous participez aux différentes étapes de préparation des canards.
Vos principales missions :
- Éviscération des canards
- Injection de saumure
- Couture des canards
- Manutention des produits et des carcasses
- Respect des cadences de production (environ 150 pièces par jour)
- Application stricte des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité au poste de travail
Profil recherché :
Expérience en agroalimentaire appréciée (abattoir, transformation, boucherie, volailles)
À l'aise avec le travail manuel et les gestes répétitifs
Capacité à travailler en équipe
Sérieux, rigueur et respect des consignes
Informations contractuelles :
Type de contrat : Mission d'intérim
Localisation : Créteil (94)
Rémunération : 12.31€ brut / heure (SMIC) + titres-restaurant
Horaires : 7h30 - 15h30, du mardi au samedi
Le profil recherché
Compétences: Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 24/09/2026 - Réf : 214JXYZ
