IRP AUTO recrutement

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Réactif
En moyenne, ce recruteur répond à ses candidats en 15 jours maximum.
Transparent
Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.

Chargé d'Animation Prévention H/F IRP AUTO

  • Paris 16e - 75
  • CDD
  • Télétravail partiel
  • 6 mois
  • Bac +2
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 3 ans min.
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À noter sur ce job

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  • Déplacements réguliers (métropole et Corse, environ 2 jours par mois, avec découchés)

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Les missions du poste

Rejoignez IRP AUTO et donnez du sens à votre carrière !


Dans le cadre de ce CDD de 6 mois renouvelable (avec permis B requis), vous jouez un rôle clé dans la prévention des risques professionnels et la promotion de la santé au travail auprès des entreprises et des salariés du secteur des services de l'automobile. À ce titre, vous contribuez au déploiement d'actions innovantes à fort impact et veillez à leur suivi ainsi qu'à leur amélioration continue.


Vos principales responsabilités :

Sensibilisation et accompagnement :
- Développer un réseau de partenaires et sensibiliser entreprises et salariés à la prévention des risques professionnels.
- Animer des réunions thématiques et représenter IRP AUTO en tant qu'expert(e).

Analyse et solutions :
- Étudier les demandes des entreprises et proposer des solutions adaptées : formations, réunions d'information ou assistance externe.
- Accompagner les entreprises sur site pour présenter les dispositifs de prévention.

Suivi et amélioration continue :
- Exploiter et analyser les données des actions menées.
- Définir et suivre des indicateurs de performance pour optimiser les offres de service.
- Proposer des outils d'audit, des plans d'actions et des améliorations basées sur vos analyses.

Communication et promotion :
- Participer à la valorisation des actions de prévention auprès des clients et partenaires.
- Élaborer des tableaux de bord et restituer les données de façon claire et pédagogique.

Veille et innovation :
- Assurer une veille prospective pour anticiper les besoins en prévention des risques.


Relations :

- Externe : Collaborations régulières avec les clients et partenaires pour déployer les actions de prévention.
- Interne : Travail en lien avec les équipes projets, les conseillers solidarité-prévention, et les équipes communication.

Conditions du poste :
- Mobilité : Déplacements réguliers (métropole et Corse, environ 2 jours par mois, avec découchés). Permis B requis.
- Disponibilité : Participation très occasionnelle à des événements en soirée ou week-end.



Si vous vous reconnaissez dans la description et que les missions vous intéressent, il ne vous reste plus qu'à nous envoyer votre candidature !

Le profil recherché

Et si c'était vous ?

Vous avez les compétences et le bon état d'esprit ? Ce poste vous permettra de vous réaliser pleinement.

Expérience et compétences

  • Minimum 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans la prévention des risques professionnels, le secteur mutualiste, assurantiel ou la protection sociale.
  • Maîtrise avancée d'Excel, aisance dans la construction d'outils de suivi et capacité à restituer des analyses complexes de façon pédagogique.

Formation

  • Bac +5 en santé/sécurité au travail ou équivalent.

Savoir-être

  • Excellent relationnel
  • Sens de l'organisation
  • Esprit d'initiative et pédagogie


*** Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ***

Bienvenue chez IRP AUTO

Présentation de l'entreprise

Depuis plus de 70 ans, IRP AUTO contribue au mieux-être des professionnels de l'automobile et de leur famille en leur proposant un ensemble de garanties et de services couvrant aujourd'hui tous les domaines de la protection sociale : prévention, santé, prévoyance, épargne, retraite et action sociale.

(Pour en savoir plus : www.irp-auto.com)


5 bonnes raisons de postuler !


- Un métier qui a du sens
- Des valeurs fortes
- Une entreprise à taille humaine
- De vraies opportunités d'évolution
- Un équilibre professionnel/personnel respecté


Rejoignez IRP AUTO et devenez acteur d'une aventure humaine et engagée, tournée vers l'avenir.

Infos complémentaires

Les + qui comptent :

  • Salaire sur 13 mois + prime vacances
  • Horaires flexibles (du lundi au vendredi)
  • 2 jours possibles de télétravail par semaine
  • Tickets restaurant
  • Transport en commun remboursé à 70%
  • Plan épargne entreprise
  • Excellente mutuelle et prévoyance
  • CSE attractif
  • Équilibre vie pro/perso garanti

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Postulez et choisissez votre futur poste.

  • Votre profil nous intéresse ? On échange ensemble lors d’un premier appel téléphonique.

  • Rencontre avec le manager et le recruteur, entretien pour échanger sur le poste.

  • Une réponse vous est donnée à chaque étape, que celle-ci soit positive ou non.

  • Bienvenue chez nous ! Un parcours d’intégration est prévu pour bien débuter l’aventure.

La carte

39 Avenue d'Iéna

75116 Paris

Localiser le poste

Publiée le 24/09/2026 - Réf : 4356848/30366969 2026-65364-CDD1R

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