Auxiliaire de Puériculture H/F Communaute de Communes de Haute Cornouai

Au sein de notre multi-accueil « l'envol », vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dédiée au bien-être et à l'éveil des enfants.

VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN
Sous l'autorité du Responsable du multi-accueil, vous serez un acteur clé de la vie de la structure. Vos missions s'articulent autour de quatre axes majeurs :

Accueil & Relation Familles

Assurer un accueil personnalisé et instaurer une relation de confiance avec les parents et les enfants.
Gérer l'ouverture et la fermeture de la structure.
Assurer les transmissions orales et écrites pour garantir la continuité de l'accompagnement.

Éveil & Autonomie

Accompagner l'enfant dans son développement et son autonomie.
Proposer des ateliers d'éveil variés (activités artistiques, manuelles et ludiques).
Encadrer les temps de jeu libre et gérer les interactions entre enfants.

Soins, Hygiène & Bien-être

Veiller au confort des enfants (soins d'hygiène courants, suivi des protocoles de soins et traitements).
Assurer la gestion des repas (respect du rythme de l'enfant, préparation et stérilisation des biberons).
Garantir la propreté des lieux de vie et du matériel (nettoyage et désinfection selon les protocoles).

Travail d'Équipe & Qualité

Participer activement à la réflexion autour du projet pédagogique.
Collaborer avec l'équipe lors des réunions et assurer l'accueil des stagiaires en binôme.
Veiller au respect de la confidentialité et des règles de sécurité.

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS

Diplôme requis :
CAP « Accompagnant éducatif petite enfance » (AEPE) minimum, ou Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP).

Vos compétences & savoir-faire :
Excellente connaissance du développement de l'enfant (moins de 6 ans) et de la physiologie (motricité).
Maîtrise des techniques d'éveil, d'entretien des locaux et des protocoles d'hygiène/sécurité.
Capacité à repérer les signes de mal-être physique ou psychique chez l'enfant.

Votre personnalité :
Bienveillance, écoute et pédagogie.
Sens de l'organisation, méthode et réactivité.
Esprit d'équipe et adaptabilité.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

Équilibre vie pro/vie perso : Poste à temps complet avec 36h d'ARTT annuel.
Avantages sociaux : Participation de l'employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance (adhésion facultative).
Avantages CNAS : Accès à des activités de loisirs, culture et sport.
Bonus locaux : Participation à l'accès de la piscine Aulnéo, Arbre de Noël et bons cadeaux.

COMMENT POSTULER ?

Prêt(e) à nous rejoindre ? Envoyez votre dossier de candidature (lettre de motivation, CV et diplôme ou situation administrative) avant le 23 octobre 2026 à :

Madame la Présidente
Communauté de communes de Haute Cornouaille
6 rue de Morlaix - BP 14
29520 CHATEAUNEUF-DU-FAOU

Par email : ****@****.**