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Egis  Groupe recrutement

Ingénieur Adaptation au Changement Climatique H/F Egis Groupe

  • Montpellier - 34
  • CDD
  • Bac +5
  • BTP
  • Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
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Les missions du poste

Rattaché.e à la responsable de l'équipe Climat et en lien avec une équipe pluridisciplinaire (généralistes de l'environnement et spécialistes dans différents domaines notamment infrastructures linéaires, géotechnie, hydraulique, écologues, SIG...), vous participerez aux missions suivantes :

  • Production d'études de vulnérabilité au changement climatique sur des projets d'infrastructures en France et à l'international :
    • Notation de l'exposition passée et future
    • Analyse qualitative et quantitative de la sensibilité climatique
    • Analyse de la vulnérabilité physique et fonctionnelle
    • Participation à des ateliers d'intelligence collective
    • Construction de plan d'adaptation
  • Participation aux actions d'innovation et de développement de l'équipe sur les méthodes d'analyses de la vulnérabilité au changement climatique :
    • Méthodes de traitement et d'analyse de la donnée climatique
    • Méthodes de traitement statistique des données de sensibilité et vulnérabilité
  • Production de bilan carbones de projets d'infrastructures
    • Collecte et traitement des données d'entrée
    • Calcul des émissions
    • Rédaction des rapport à destination des études d'impact

Le profil recherché

Vous êtes issu d'une formation Bac +5 ou équivalent dans les domaines:

  • environnement ou géographie, avec une spécialité développement durable ou gestion du risque OU
  • mathématiques, avec une spécialité pour le traitement de la donnée climatique OU
  • génie civil (Ingénieur, Master II), avec une appétence pour travailler sur le sujet de la sensibilité des infrastructures


Vous possédez un esprit d'analyse, de synthèse et êtes force de proposition pour le traitement des dossiers et l'amélioration des processus. Vous possédez également de très bonnes compétences rédactionnelles et relationnelles.


Savoir être : Curieux.se ; Enthousiaste ; Dynamique ; Motivé.e et autonome

Les avantages

  • Plan épargne entreprise : Sécurisez votre avenir financier !
  • Télétravail / Flexibilité des horaires
  • Chèques vacances : Offrez-vous des vacances bien méritées !
  • Comité d'entreprise : Bénéficiez de diverses activités et offres
  • Remboursement de sports : Maintenez votre bien-être physique
  • Tickets restaurant : Profitez de repas équilibrés et économiques

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement

  • Entretien avec un(e) manager

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Publiée le 24/09/2026 - Réf : REF14706X

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