Groupement Mousquetaires emploi
Groupement Mousquetaires recrutement

CDI - Employe Commercial Épicerie 26H00 H/F Groupement Mousquetaires

  • Allinges - 74
  • CDI
  • Temps partiel
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Distribution • Commerce de gros
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Les missions du poste

MISSIONS :

Mise en rayon & valorisation des produits

  • Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les produits
  • Garantir une présentation attractive et conforme aux règles de merchandising
  • Veiller au remplissage permanent du rayon pour assurer disponibilité des produits et satisfaction client
  • Optimiser la rotation des produits et limiter la casse et le gaspillage

Relation client

  • Accueillir, renseigner et orienter les clients avec professionnalisme et convivialité

Hygiène, qualité & sécurité

  • Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Contrôler des dates, respecter la chaîne du froid si le poste que vous occupez le demande
  • Maintenir un rayon propre, organisé et conforme aux normes en vigueur

Le profil recherché

COMPETENCES ET QUALITES ATTENDUES :

Chez nous, le savoir-être est essentiel : nous vous formons au métier !

  • Motivé(e) et curieux(se) : vous avez envie d'apprendre
  • Autonome et organisé(e) : vous savez gérer vos missions avec sérieux
  • Esprit d'équipe et sens du service
  • Impliqué(e) et fiable : vous vous investissez dans votre travail
  • Attitude positive : dynamique, souriant(e) et volontaire, vous contribuez à une ambiance agréable

Votre motivation et votre état d'esprit feront toute la différence !

Infos complémentaires

REMUNERATION :

  • Rémunération de départ : 1386.97€ brut/mois pour 26h00
  • Salaire évolutif selon notre grille interne, l'expérience, la fidélité (1 an d'ancienneté, 3 ans puis 5 ans) et l'évolution des compétences
  • Prime annuelle équivalente à un mois de salaire
  • Prime de participation selon les résultats de l'entreprise

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.

  • Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.

  • Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.

  • Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.

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157 Route des Blaves

74200 Allinges

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Publiée le 24/09/2026 - Réf : REF43526Q

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