Referent Famille Pre - Mairie de Achicourt H/F Communes
- Achicourt - 62
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Déplacements réguliers sur le territoire
Détail du poste
L'équipe du PRE du CCAS d'Achicourt est composée d'un coordonnateur et de 1 référent de parcours. Le dispositif vise à assurer le suivi d'une soixantaine de famille ce qui représente 100 accompagnements individuels.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062260922001045-referent-famille-pre?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Connaissances et compétences requises :
* Connaissance des problématiques éducatives et de décrochage scolaire
* Conduite d'entretiens individuels et familiaux
* Qualité dans l'analyse des situations complexes
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Capacité d'écoute et relationnelle
* Connaissance des institutions partenaires et des politiques éducatives et sociales de droit commun
* Compréhension des enjeux liés aux territoires prioritaires
* Capacité à travailler en réseau, avec un partenariat très diversifié
* Capacité à conduire et animer des réunions partenariales
* Gestion de projets
* Autonomie et capacité d'organisation
* Maîtrise de l'outil informatique
Profil :
o diplôme Bac +3- ou plus, dans le secteur médico-socio-éducatif, ou expériences professionnelles :
une expérience et un diplôme de niveau II ou plus dans la filière sociale ou médico-sociale, ou une expérience professionnelle similaire, ou des expériences professionnelles diversifiées, permettant de disposer de prérequis particuliers en lien avec les missions à exercer (connaissance des dispositifs éducatifs et de soutien à la parentalité, connaissance des institutions, des partenaires, des politiques éducatives et sociales, maitrise des techniques d'accompagnement et de médiation, à destination des familles ou des enfants en difficulté).
Contraintes du poste :
Déplacements réguliers sur le territoire,
Être disponible ponctuellement en soirée sur certaines réunions.
Publiée le 24/09/2026 - Réf : O062260922001045
