Conducteur de Travaux - Secteur Façades H/F Soprema Entreprises
- Montpellier - 34
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- BTP
- Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
Les missions du poste
Si vous pensez pouvoir apporter votre touche à notre aventure, contactez-nous pour un poste de :
Conducteur de travaux - Secteur Façades (H/F)
En lien direct avec le Conducteur de travaux principal, vos missions sont les suivantes :
- Garant du suivi et de l'exécution des chantiers
- Mise au point technique des dossiers
- Encadrement des équipes de pose
- Responsable du suivi budgétaire et administratif des chantiers confiés
Le profil recherché
Vous souhaitez grandir dans une entreprise valorisant l'investissement personnel et offrant de réelles opportunités d'évolution ?
Rémunération attractive en fonction du profil (fourchette indicative 35-50K€ bruts/an selon expérience).
Autonomie, goût du travail, capacité managériale et rigueur seront des atouts clés pour réussir dans vos missions.
Rejoignez nous !
Convaincus que la diversité est une richesse, SOPREMA Entreprises s'engage à promouvoir l'égalité des chances et l'inclusion. Nous étudions toutes les candidatures à compétences et expériences égales, sans distinction.
Ce que nous proposons
* Heures supplémentaires défiscalisées
* Participation d'entreprise
* Prime de vacances (CIBTP) : 30% de l'indemnité de congés
* Plan d'Epargne Entreprise (PEE)
* Plan d'Epargne Retraite Collectif (PERCOL)
* Véhicule de service / fonction selon le poste
* CSE actif
* Equipe à taille humaine
* Tickets restaurant
* Prime intéressement collaborateur selon résultats de l'agence
* 13ème mois
* Espace de coworking et cafétéria avec plusieurs espaces extérieurs
* Parking équipé de bornes de recharge électriques
* Événements saisonniers : fête de Noël, fête d'été et d'autres moments conviviaux tout au long de l'année
Les avantages
- Tickets restaurant / Restaurant d'entreprise (Siège social)
- Locaux modernes
- 13e mois (agences SOPREMA Entreprises et Siège social)
- Prime participation aux bénéfices (agences SOPREMA et Siège social)
- Mutuelle avantageuse
- Flexibilité sur les horaires de travail
- Une démarche engagée pour les mobilités douces
- Onboarding et parcours d'intégration sur mesure
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Echange téléphonique avec notre équipe recrutement au Siège
-
Entretien en visio ou directement sur site avec votre futur manager
Soprema Entreprises en images
Publiée le 23/09/2026 - Réf : 1825_1790174621