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Opérateur Machine H/F Groupe Lagarrigue

  • Groffliers - 62
  • CDI
  • Bac
  • Industrie Manufacturière
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Nous recherchons un Opérateur machine (H/F) pour notre agence basée à Groffliers.

💼 Vos missions principales :

  • Récupérer le fichier numérique déjà préparé et le charger sur la machine
  • Monter/démonter les blocs de mousse polyuréthane sur le plateau ou mandrin de la fraiseuse
  • Sélectionner le programme d'usinage correspondant et lancer le cycle (pas de programmation, juste sélection/paramètres simples)
  • Surveiller le bon déroulement du fraisage (bruit anormal, casse d'outil, arrêt d'urgence si besoin)
  • Changer les fraises/outils
  • Contrôler visuellement et dimensionnellement la pièce en sortie
  • Réaliser les finitions manuelles simples si nécessaire (ébavurage, ponçage léger)
  • Nettoyer le poste et la machine (gestion des poussières de PU, aspiration)
  • Renseigner la fiche de suivi de production (traçabilité patient/pièce)
  • Alerter le bureau de CFAO ou le responsable en cas d'anomalie sur le fichier ou la pièce
  • Mettre les bruts aux bonnes dimensions avant usinage

Le profil recherché

🎯 Cette opportunité est faite pour vous si...

  • Vous êtes idéalement diplômé d'un CAP, ou Bac PRO en orthopédie ou vous êtes issue d'une formation usineur ou maintenance.
  • Tous les niveaux d'expérience sont acceptés. Une première expérience dans un métier manuel, technique ou dans un environnement de production serait appréciée, mais n'est pas indispensable.

Mais au-delà de votre parcours, c'est aussi votre personnalité qui fera la différence !

💙 Vous vous reconnaîtrez si vous...

  • Capacité à suivre un mode opératoire / une fiche d'instruction machine
  • Rigueur dans le contrôle qualité visuel et dimensionnel
  • Pas de compétence CFAO/programmation requise (formation interne)
  • Capacité à détecter une anomalie et à réagir (arrêt machine, alerte)
  • Minutie et rigueur (pièces uniques destinées à un patient)
  • Sens des responsabilités
  • Capacité de concentration sur tâches répétitives
  • Autonomie sur les gestes simples, mais bon relationnel pour remonter les problèmes

📍 Ce que nous vous proposons

  • Type d'emploi: CDI - temps plein (35h)
  • Statut: non-cadre
  • Une rémunération sur mesure, construite en fonction de votre profil, de votre expérience et de vos compétences. Le salaire indiqué correspond à une base de départ, à partir de 1867,02 € brut par mois, et sera ajusté selon votre parcours.
  • Des avantages qui font la différence : mutuelle prise en charge à 80 %, prime de participation, épargne salariale, prévoyance, titres restaurant, avantages CSE et chèques cadeaux, école de formation.

🌟 Pourquoi nous rejoindre ?

En rejoignant Lagarrigue By Eqwal, vous intégrerez une entreprise où chacun a sa place et peut évoluer dans un environnement stimulant, humain et engagé.

Chez nous :

  • 🎓 Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration personnalisé et de formations tout au long de votre carrière grâce à Eqwal Éducation, notre école de formation interne.
  • 🎉 Nous cultivons la convivialité à travers des événements d'entreprise qui renforcent les liens entre les équipes.
  • ❤️ Avec la Fondation Eqwal, nous nous engageons chaque jour pour soutenir des projets solidaires et faire rayonner nos valeurs au-delà de notre activité.

🚀 Votre parcours candidat

Parce que nous savons qu'un recrutement est avant tout une rencontre :

📞 Un premier échange téléphonique avec notre Chargée de recrutement.

🤝 Un entretien dans nos locaux avec la Responsable de production.

🎉 Et si le courant passe des deux côtés... une belle opportunité de rejoindre l'aventure LAGARRIGUE !

Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien.

Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.

Les avantages

  • Prime de participation aux bénéfices
  • Titres restaurants
  • Une école de formation interne
  • Un CSE dynamique

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un entretien téléphonique de pré qualification avec notre chargée de recrutement

  • Un entretien en présentiel avec votre futur manager

  • Et peut-être une proposition d’embauche si votre entretien est concluant !

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La carte

14 Chemin de la Fernaye

62600 Groffliers

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Publiée le 23/09/2026 - Réf : 22d9u1e2ja6g3

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