Responsable Supply Chain Planning & Flux H/F EASY TALENT
- Saint-Lô - 50
- Indépendant
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 7 ans min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Notre client, un acteur industriel majeur recherche un Manager de Transition pour prendre rapidement la responsabilité d'un service dédié à la planification et à la gestion des flux.
Mission jusqu'à fin 2026 - démarrage ASAP - Possibilité de CDI à l'issu.
Vos missions
Rattaché(e) à la Direction, vous prenez en charge le management et le pilotage opérationnel du service afin d'assurer la continuité et la performance de l'activité.
À ce titre, vous aurez notamment pour responsabilités de :
- Manager et accompagner l'équipe au quotidien dans un environnement opérationnel exigeant ;
- Piloter la planification et l'ordonnancement des flux entre plusieurs sites industriels ;
- Sécuriser les approvisionnements nécessaires au fonctionnement des différents sites ;
- Superviser les problématiques de transport et d'affrètement ;
- Anticiper et gérer les aléas opérationnels afin de garantir la continuité et la qualité de service ;
- Suivre les principaux KPI de performance de l'activité ;
- Coordonner les différents interlocuteurs internes et externes ;
- Contribuer à l'amélioration continue des processus et aux projets Supply Chain ;
- Assurer une transition efficace jusqu'à l'arrivée du futur titulaire du poste.
Le profil recherché
- Expérience confirmée en management d'équipe, indispensable ;
- Solide expérience en planification, transport, approvisionnement et/ou gestion de flux ;
- Expérience d'environnements opérationnels complexes, idéalement multi-sites ;
- Forte capacité à gérer les urgences, aléas et priorités multiples ;
- Profil terrain, réactif et orienté solutions ;
- Capacité à prendre rapidement en main une activité et à fédérer une équipe ;
- Une expérience dans le transport, la logistique ou un environnement industriel à flux complexes sera particulièrement appréciée ;
- Une expérience agroalimentaire peut constituer un plus, mais n'est pas indispensable.
Publiée le 23/09/2026 - Réf : 4352916/30348267 RSCPF/50S