Agent de Réception en Matières Premières H/F France Travail
- Masnières - 59
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
À noter sur ce job
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- manutentionner des produits
Détail du poste
Dans le cadre de son activité, une entreprise spécialisée dans le secteur industriel, recherche un agent de réception en matières premières (H/F) afin de renforcer ses équipes.
Rattaché(e) au Responsable Exploitation Fusion et Matières Premières, vous assurez la réception, la manutention et l'approvisionnement des matières premières nécessaires à la production.
À ce titre, vos principales missions seront :
- Réceptionner et décharger les matières premières arrivant par camions
- Assurer le remplissage des silos, cases, et trémies journalières
- Gérer les flux de groisil provenant du four
- Préparer les mélanges de matières premières, selon les consignes de dosage et de quantité
- Surveiller le bon fonctionnement des installations de convoyage des matières premières et des compositions
- Assurer l'entretien courant des élévateurs, goulottes, couloirs vibrants et engins de manutention
- Contrôler visuellement la qualité des matières livrées et signaler toute anomalie ou non-conformité
- Veiller à ne pas intervertir les matières premières et alerter rapidement en cas d'erreur
- Respecter les procédures qualité et les consignes de sécurité
- Participer à l'amélioration des postes et des conditions de travail ainsi qu'aux démarches qualité (5S,
certification.)
- Transmettre son savoir-faire et ses compétences aux nouveaux collaborateurs.
Le profil recherché
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,CACES Pont roulant,Habilitations électriques,CACES 1/3/5
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Fabrication de verre creux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 22/09/2026 - Réf : 214FPFZ
