Comptable Mandant - Copropriété Tertiaire Hf H/F Groupe Lamotte
- Rennes - 35
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Immobilier
- Exp. 3 à 10 ans
Les missions du poste
Envie d'un nouveau défi professionnel ? Rejoignez une entreprise en pleine croissance et donnez un nouvel élan à votre carrière !
Dans le cadre du développement de notre activité de gestion d'immeubles tertiaires, nous recherchons un(e) Comptable Mandant (H/F), spécialisé(e) en immobilier d'entreprise, basé(e) à Rennes.
Vous intégrerez un groupe familial à taille humaine et rejoindrez une équipe dynamique et engagée.
Vous rejoindrez l'équipe comptable tertiaire composée de quatre comptables.
Vous assurerez en toute autonomie la gestion comptable d'un portefeuille d'actifs immobiliers tertiaires (gestion et syndic de copropriétés), à savoir :
- Gérer la comptabilité mandant : appels de loyers, encaissements, règlements fournisseurs, rapprochements bancaires, suivi des comptes locataires et propriétaires.
- Contribuer à la production des reportings financiers à destination des clients.
- Travailler en étroite collaboration avec les gestionnaires.
- Gérer un portefeuille de copropriétés.
Au quotidien, vous utiliserez notamment :
- POWIMO
- THETRA
Une formation interne et externe est prévue afin de faciliter votre prise de poste.
Le profil recherché
Cette opportunité est faite pour vous si :
- Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 en comptabilité
- Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans en comptabilité immobilière
- Vous faites preuve d'un excellent sens de l'organisation et d'une grande rigueur
- La maîtrise du logiciel THETRA constitue un atout supplémentaire
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'hésitez plus et transmettez nous votre candidature !
Pourquoi rejoindre Ares Property ?
- Intégrer un groupe familial à taille humaine
- Évoluer dans une équipe conviviale et bienveillante
- Bénéficier d'une réelle autonomie dans vos missions
- Travailler en collaboration étroite avec l'équipe comptable basée à Rennes
- Être accompagné(e) par une Responsable Comptable expérimentée
- Monter en compétences grâce à un encadrement bienveillant
- Être en lien direct avec des clients institutionnels, nécessitant sens du service et qualité de communication
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap (référent handicap, adaptation de poste, journée de congé supplémentaire, etc.)
Infos complémentaires
Le Groupe Lamotte propose à ses collaborateurs de :
- rejoindre un acteur majeur de l'immobilier et fortement implanté sur ses territoires ;
- évoluer au sein d'une organisation agile et réactive, labellisée Happy at Work ;
- participer à l'engagement du groupe dans sa démarche RSE ;
- développer leurs compétences au sein d'une entreprise à taille humaine favorisant l'autonomie et la responsabilité ;
- travailler en collaboration avec un réseau de partenaires historiques, avec pour objectif commun la satisfaction du client ;
- profiter d'un package attractif d'avantages (rémunération sur 13 mois, 2 jours de télétravail possibles, carte déjeuner, mutuelle à 100 %, télétravail, abonnement transport en commun remboursé à 75%, plateforme d'avantages salariés, participation aux bénéfices de l'entreprise, Plan d'Epargne Entreprise...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Votre candidature a été sélectionnée ?
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Le(s) manager(s) prendront contact avec vous pour un 1er échange téléphonique ou physique
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C'est concluant ? Vous serez reçu.e par le manager et/ou notre chargée de recrutement
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À la suite de ces échanges, un débriefing aura lieu entre le(s) manager(s) et les RH
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C'est positif ? Vous aurez une proposition d'embauche et participerez à une intégration
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Bienvenue : vous rejoignez l’aventure Lamotte !
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Groupe Lamotte en images
La carte
14 Rue Alek Plunian
35136 Saint-Jacques-de-la-Lande
Publiée le 22/09/2026 - Réf : 4350945/30337997 CMTH/35R
