Directeur·trice d'Accueil de Loisirs Ado et Responsable Mdj H/F Mairie de Larmor-Plage

  • Larmor-Plage - 56
  • CDD
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 6 mois min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Déplacements possibles dans le cadre des projets jeunesse, Erasmus+ et chantiers de jeunes

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Détail du poste

CDD d'1 an à temps complet annualisé
A pouvoir à partir du 1er janvier 2027

Dans le cadre du développement de la politique jeunesse de la collectivité et de l'ouverture de la future Maison des Jeunes prévue en juin 2027, la collectivité recrute un(e) responsable de la Maison des Jeunes chargé(e) de coordonner et développer les actions en direction des jeunes, d'accompagner les projets de participation citoyenne et de préparer la mise en oeuvre du projet de la nouvelle structure.

1. Direction et animation du secteur jeunesse
- Élaborer, coordonner et mettre en oeuvre le projet pédagogique du secteur jeunesse
- Concevoir et organiser les programmes d'animation destinés aux adolescents
- Préparer et mettre en place les plannings d'animation durant les vacances scolaires
- Diriger et animer l'ALSH jeunes
- Assurer l'encadrement et l'accompagnement des jeunes dans leurs projets
- Développer des actions favorisant l'autonomie, la citoyenneté et l'engagement des jeunes
- Relation avec les familles

2. Suivi administratif et financier du secteur jeunesse
- Assurer le suivi administratif du secteur jeunesse
- Réaliser le pointage et le suivi des présences
- Participer à la gestion des inscriptions et à la mise à jour des dossiers administratifs
- Assurer le suivi financier des activités et projets du secteur jeunesse
- Contribuer à l'élaboration des bilans d'activités et des évaluations

3. Accompagnement du Conseil Municipal des Jeunes (CMJ)
- Assurer la coordination et l'animation du Conseil Municipal des Jeunes
- Accompagner les élus jeunes dans la définition et la réalisation de leurs projets
- Organiser les réunions, événements et actions du CMJ
- Favoriser la participation citoyenne et l'engagement des jeunes dans la vie locale

4. Développement de projets jeunesse et mise en place de chantiers jeunes
- Concevoir et coordonner les chantiers de jeunes
- Assurer le suivi administratif, technique et pédagogique des projets
- Développer les partenariats nécessaires à leur mise en oeuvre
Projets Erasmus+
- Identifier les opportunités de financement et de coopération européenne
- Monter, coordonner et suivre les projets Erasmus+
- Développer les échanges interculturels et la mobilité des jeunes
- Assurer les relations avec les partenaires institutionnels et associatifs

5. Préfiguration et ouverture de la future Maison des Jeunes
- Participer à la définition du projet de fonctionnement de la future MDJ
- Contribuer à l'aménagement et à l'organisation des espaces
- Élaborer les outils de fonctionnement et les procédures nécessaires à l'ouverture
- Organiser la communication et les actions de lancement de la structure
- Préparer l'ouverture de la Maison des Jeunes prévue en été 2027

6. Possible intervention auprès des enfants le mercredi
- Participer à l'encadrement des enfants au sein des accueils de loisirs du mercredi
- Animer des activités adaptées aux différents publics
- Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants
- Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique du service

Profil recherché
- BAFD, BPJEPS LTP, DEJEPS, DUT Carrières Sociales, Licence pro Animation ou équivalent
- Expérience souhaitée dans l'animation jeunesse et la conduite de projets
- Connaissance des dispositifs européens appréciée

Conditions particulières d'exercice
- Horaires annualisés avec variation selon les périodes scolaires et les vacances.
- Disponibilité ponctuelle en soirée et certains week-ends selon les projets et événements.
- Déplacements possibles dans le cadre des projets jeunesse, Erasmus+ et chantiers de jeunes

Contrat à Durée Déterminée à temps complet annualisé - cadre d'emploi adjoint territorial d'animation
Rémunération selon conditions statutaires grille FPT + IFSE + Prime fin d'année
Adhésion au CNAS sous conditions - Participation employeur à une prévoyance / mutuelle

Renseignements au : **.**.**.**.**.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,-BAFD, BPJEPS LTP, DEJEPS, DUT Carrières Sociales,-Connaissance des dispositifs européens appréciée,-Expérience souhaitée dans l'animation jeunesse e

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Publiée le 22/09/2026 - Réf : 214DHBV

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