Electricien - Electricienne Tertiaire H/F Sk Elec
- Merville - 59
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Électricien(ne) expérimenté(e) spécialisé(e) en bâtiment tertiaire. Vous interviendrez sur des chantiers variés, incluant des projets neufs et de rénovation, pour une clientèle composée de particuliers et de professionnels.
Vous travaillez en binôme pour garantir la qualité et la sécurité de chaque intervention.
Vos missions principales seront :
La réalisation de travaux d'installations électriques.
Le tirage de câbles et le raccordement d'équipements.
La lecture de plans et le respect des normes en vigueur.
Le suivi des chantiers de rénovation et de constructions neuves.
PROFIL RECHERCHÉ
Vous justifiez d'une expérience réussie sur des chantiers de bâtiment tertiaire.
Vos habilitations électriques sont à jour (B1 à BR).
Vous êtes véhiculé(e) pour assurer vos déplacements sur les différents sites.
Vous appréciez le travail d'équipe (binôme), faites preuve de rigueur et d'autonomie dans l'exécution de vos tâches.
Le profil recherché
Compétences: Electricité,Lecture de plans et de schémas,Règles et consignes de sécurité,Raccorder des éléments basse tension,Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré,Câbler un matériel,Installer un système électrique,Mettre en place de petits appareillages Basse Tension (BT) tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage,Réaliser une opération de câblage électrique,Contrôler la conformité des installations électriques,Diagnostiquer des pannes ou anomalies sur l'installation électrique et mettre en place les actions nécessaires pour y remédier
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 22/09/2026 - Réf : 214DPGD
