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Conseiller en Indemnisation Corporel Non Auto H/F AXA en France

  • Isneauville - 76
  • CDI
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
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Les missions du poste

Venez nous rejoindre dans une équipe au coeur du service client !

Une équipe engagée et fière d'accompagner nos clients victimes d'accidents corporels et qui met en oeuvre la raison d'être d'AXA au quotidien.

Au sein d'une équipe gérant les sinistres GAV (Garantie des Accidents de la Vie) sur le site d'Isneauville et après une formation en interne et avec l'accompagnement de votre tuteur, vos missions seront :

Accompagner nos clients victimes d'un accident et communiquerez avec elles dans une relation personnalisée, de l'ouverture au règlement de son dossier

Gérer et consolider la relation client lors de la gestion du sinistre

A la vérification et à l'application des garanties de son contrat, à leur bonne compréhension par le client

A la validation médico-légale du préjudice du client établi par notre médecin conseil ou référent,

A la maitrise technique du dossier, et notamment à l'évaluation du sinistre et à sa révision permanente

A une offre juste établie sur la base des conclusions médicales

Réaliser des recours contre des tiers responsables le cas échéant

Vous veillerez notamment :

- A un contact empathique avec nos clients et à leur bonne compréhension des étapes clés du suivi de leur sinistre

- A anticiper ses demandes grâce à une communication proactive et une réactivité de tous les instants

- A un accompagnement adapté à sa situation

- A une attention particulière nécessitant une intervention terrain ou la mise en place d'un dispositif approprié

- A une bonne information aux étapes clés du parcours victime et synergie avec les distributeurs

Le profil recherché

Vous possédez un master dans le domaine des assurances ou juridique ou une expérience professionnelle significative

Vous avez l'exigence d'un haut niveau de satisfaction Client,

Vous êtes un facilitateur : mettez en oeuvre toute action utile réduisant significativement l'effort client afin de faciliter son parcours et d'optimiser les délais,

Vous faites preuve de bienveillance, d'agilité et de pédagogie,

Vous êtes définitivement orienté solution

Vous êtes autonome et vous savez faire preuve d'agilité,

Vous maitrisez la relation téléphonique (écoute active, reformulation, ...), pratiquez les appels sortants,

Vous êtes engagés et enthousiaste,

Vous faites preuve de bonnes capacités d'adaptation et d'intégration dans le travail en équipe,

Vous êtes acteur du changement, incarnez les valeurs d'AXA et êtes soucieux de la qualité de service et de la bonne relation avec nos clients et les distributeurs,

N'hésitez plus ! Vous présentez toutes les qualités pour nous rejoindre

Infos complémentaires

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :
  • D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
  • D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
  • D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
  • De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
  • Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue ! 😊

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous postulez à une offre.

  • Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.

  • Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.

  • Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.

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Publiée le 21/09/2026 - Réf : AXAFR_2026050020

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