Carrossier Peintre H/F GROUPE LEGRAND
- Le Havre - 76
- CDI
- Bac +2
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Les missions du poste
Accompagné au quotidien de l'équipe Carrosserie, vous participerez au développement de l'activité et répondra à la demande client.
En toute autonomie :
- Effectuer le contrôle des véhicules et intervention sur les éléments de structure,
- Remplacer, ajuster et régler tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis...),
- Débosseler et remettre en forme le véhicule,
- Intervention de masticage, ponçage, apprêtage et marouflage, ainsi que la peinture,
- Réalisation des interventions de carrosserie selon l'ordre de réparation,
- Apporter des conseils techniques et d'utilisation à la clientèle.
Les conditions :
- Poste à pourvoir en CDI dès que possible
- 39 heures hebdomadaires du lundi au vendredi
La rémunération :
Partie fixe à partir de 2581.65 euros bruts (selon profil)
+
Partie variable : prime mensuelle (individuelle + collective)
Le process de recrutement :
-Vous serez contacté(e) par le Directeur Après-Vente pour un premier échange téléphonique.
- Si celui-ci est positif, vous le rencontrerez en entretien physique.
-Quelle que soit notre décision, vous aurez un retour par téléphone !
Le profil recherché
Si vous nous lisez encore, c'est plutôt bon signe !
De plus :
- Vous possédez une première expérience sur un poste de Carrossier,
- Vous êtes précis(e), méthodique et méticuleux(se),
- Vous êtes autonome, avec le sens du service et un fort esprit d'équipe !
Nous nous ferons un plaisir d'étudier et répondre à votre candidature.
Si vous voulez en savoir plus, consultez notre site carrière
Nos avantages :
- Tickets restaurants : Valeur unitaire de 9€, prise en charge à 60%
- Mutuelle : Prise en charge à 60% par l'employeur pour le socle de base
- Remises : Sur l'achat et l'entretien de vos véhicules
- Cooptation : Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations
Les avantages
- Titres restaurants : valeur unitaire 8€, prise en charge à 50%
- Mutuelle d'entreprise : prise en charge à 60% sur le socle de base
- Remises sur l'achat et l'entretien de votre véhicule
- Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier échange téléphonique avec le Service RH et/ou le Manager
-
Entretien physique avec le service RH, le Manager et/ou la Direction
-
Validation du profil (ou non) par téléphone
-
GROUPE LEGRAND en images
Publiée le 21/09/2026 - Réf : 38693926-0d8b-48d9-857c-b7259c5817cb
