B-Hive emploi
B-Hive recrutement

Ingénieur Quality Control Mécanique - CVC H/F B-Hive

  • Île-de-France
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Dans le cadre du développement de projets Data Centers, nous recherchons un(e) Ingénieur Quality Control Mécanique / CVC pour accompagner le suivi qualité des installations sur chantier. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes travaux, les sous-traitants, le commissioning et la direction projet.

Vos missions:

- Participer au déploiement du Quality Management Plan
- Suivre les ITP et réaliser les contrôles qualité sur les installations mécaniques et CVC
- Participer aux Quality Walkdowns et contrôles de readiness
- Contrôler la conformité des installations HVAC, refroidissement, tuyauteries et équipements mécaniques
- Identifier et suivre les non-conformités et réserves
- Participer aux inspections et aux phases de Testing & Commissioning
- Contrôler la documentation qualité et assurer la traçabilité des contrôles
- Participer aux réunions qualité avec les équipes chantier et les sous-traitants
- Contribuer au reporting qualité et à l'amélioration continue

Le profil recherché

Formation Ingénieur ou Bac +5 en Génie Mécanique, Génie Climatique, Energétique ou équivalent
2 à 5 ans d'expérience en Quality Control, construction, CVC/HVAC ou environnement industriel
Première expérience chantier appréciée
Bonnes connaissances des installations CVC / HVAC et mécaniques
Capacité à lire des plans, schémas et documents techniques
Connaissance des processus qualité : ITP, inspections, NCR, réserves
Sensibilité aux activités de Testing & Commissioning
Anglais professionnel indispensable
Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et capacité d'analyse

Les avantages

  • Rémunération attractive, primes de cooptation et apporteurs d'affaires
  • Mobilité adaptée en fonction des situations personnelles
  • 100% de contrats en CDI
  • Carte tickets restaurants
  • Participation aux bénéfices
  • Forfait mobilités durables
  • Travailler avec de grands donneurs d'ordre sur des projets d'envergure
  • Accès à R2D2-Lab: e-learning, communautés experts métiers, projets R&D

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier contact par téléphone avec notre expert recrutement

  • Rencontre et échanges appronfondis avec notre expert recrutement

  • Test technique si nécessaire

  • Confirmation de la volonté de travailler ensemble avec le manager

  • Rejoignez l’aventure par la contractualisation des échanges

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Publiée le 21/09/2026 - Réf : 2704299

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