À noter sur ce job
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Les missions du poste
-Préparation du chantier
-Suivi de la réalisation du
chantier
-Assurer la gestion des
chantiers
-Clôturer les chantiers
-Participer à la vie de
l'entreprise
-Représenter l'entreprise
auprès des clients et
développe l'activité de
l'entreprise
Le profil recherché
Formation : Bac +2 à Bac +5 (BTS Travaux Publics, DUT Génie Civil, Licence ou Master en Management des Travaux Publics ou équivalent).
Expérience : Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum en gestion de travaux publics, avec une expérience significative en conduite de travaux.
Compétences :
Maîtrise des outils de gestion de chantier (logiciels de planification, de gestion financière, etc.).
Excellentes capacités de management d'équipes et de gestion de sous-traitants.
Solides connaissances techniques des travaux publics et des normes en vigueur.
Rigueur, organisation, capacité à prendre des décisions et à résoudre des problèmes.
Permis B obligatoire, et idéalement permis C (engins de chantier).
Expérience : Vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum en gestion de travaux publics, avec une expérience significative en conduite de travaux.
Compétences :
Maîtrise des outils de gestion de chantier (logiciels de planification, de gestion financière, etc.).
Excellentes capacités de management d'équipes et de gestion de sous-traitants.
Solides connaissances techniques des travaux publics et des normes en vigueur.
Rigueur, organisation, capacité à prendre des décisions et à résoudre des problèmes.
Permis B obligatoire, et idéalement permis C (engins de chantier).
L'entreprise
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Publiée le 19/09/2026 - Réf : 30963063 BF/STAFF/CT/31
