Animateur Animatrice Acm H/F Assoc Familiale Rurale
- Saint-Hippolyte - 17
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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- Travail réparti sur les temps périscolaires, mercredis et vacances scolaires
Détail du poste
L'association Familles Rurales de Saint-Hippolyte recherche un(e) animateur(trice) pour rejoindre son équipe !
Dans le cadre de notre activité d'accueil des enfants, notre association recherche un(e) animateur(trice) enfance pour intervenir auprès des enfants accueillis en accueil périscolaire, les mercredis et pendant les vacances scolaires.
Vos missions :
- Accueillir les enfants et leurs familles dans un cadre bienveillant et sécurisant ;
- Participer à la préparation et à l'animation d'activités adaptées à l'âge des enfants ;
- Accompagner les enfants dans les différents temps de la journée : accueil, repas, goûter, temps calme, jeux et activités ;
- Participer à la vie quotidienne du centre et contribuer à son bon fonctionnement ;
- Travailler en équipe avec les autres animateurs et la direction ;
Profil recherché :
- Dynamique, créatif(ve) et bienveillant(e) ;
- Ayant le sens des responsabilités et du travail en équipe ;
- À l'aise avec les enfants et capable de proposer des activités adaptées ;
- Ponctuelle, organisée et fiable ;
Le BAFA ou une qualification permettant l'animation en accueil collectif de mineurs est exigé(e).
Type de contrat : CDD, évolutif vers un CDI
Temps de travail : 24 heures par semaine
Travail réparti sur les temps périscolaires, mercredis et vacances scolaires, temps de travail annualisé
Rémunération : selon la convention collective Familles Rurales
Date d'embauche : dès que possible
Vous souhaitez travailler auprès des enfants au sein d'une structure associative à taille humaine ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation.
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 18/09/2026 - Réf : 214BWZS
