Conseiller Formation H/F Delegation Nouvelle Aquitaine
- Pau - 64
- CDD
- 3 mois
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- disponible pour des déplacements réguliers sur le territoire de l'antenne des Pyrénées Atlantiques ainsi que sur la région Nouvelle Aquitaine
Détail du poste
Au sein de la délégation de la Nouvelle-Aquitaine et de l'antenne des Pyrénées- Atlantiques, placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable de l'antenne vous intégrez une équipe de 7 agents.
La conseillère ou le conseiller formation référent de territoire a pour mission d'analyser les besoins en formation des agents territoriaux, de concevoir et de mettre en oeuvre des offres de services relatives à la formation professionnelle tout au long de la vie de ces agents et de rencontrer les dirigeants de collectivités du territoire.
Missions :
L'objectif de cette mission est double :
- contribuer au développement des compétences et à l'évolution professionnelle des agents
- donner aux collectivités par la formation les moyens pour un service public local efficace
Activités principales exercées :
- Assurer une mission d'information, de conseil et d'orientation auprès des collectivités du territoire des Pyrénées-Atlantiques de l'antenne sur l'ensemble de l'offre de services du CNFPT : préparation concours, formations initiales, professionnalisation, perfectionnement.
- Développer l'écoute territoriale : une connaissance du territoire, des collectivités, de leurs projets et de leurs acteurs afin d'ajuster au mieux les propositions,
- Recueillir, analyser et formaliser les besoins en formation des collectivités, les accompagner dans l'élaboration de leur plan de développement des compétences,
- Rencontrer les collectivités territoriales, analyser leurs besoins, élaborer des cahiers des charges et référentiels, concevoir et évaluer des dispositifs de formation,
- Mobiliser et accompagner les intervenants et les organismes prestataires,
- Piloter et suivre les opérations logistiques, administratives et financières nécessaires à la réalisation des actions de formation,
- Participer à des groupes de travail collaboratifs, groupes projets, partages d'expériences et de pratiques professionnelles,
- Participer à la coordination et au pilotage de l'activité et sous la responsabilité de la responsable d'antenne,
Profil recherché :
- Bac +3 minimum ou équivalent
- Bonne connaissance de l'environnement territorial, des collectivités et leur fonctionnement ; des enjeux des politiques publiques et des problématiques des ressources humaines dans le secteur public,
- Maîtrisant la conduite de projet, vous avez une connaissance et/ou expérience dans le domaine de l'ingénierie de formation et de l'ingénierie pédagogique.
- Vous êtes en capacité de coordonner les activités d'un collectif et appréciez le travail en équipe,
- Vous connaissez le monde de la formation professionnelle : réseaux publics, politiques, dispositifs.
- Apte à étudier un territoire, ses ressources, ses acteurs et les limites, vous savez formaliser et analyser des besoins.
- Vous êtes en capacité de construire des relations dynamiques avec les acteurs d'un territoire, négocier avec des partenaires et adopter une posture de conseil et d'ambassadeur de l'établissement.
- Vous connaissez le cadre de l'achat public ainsi que les procédures administratives, budgétaires et comptables.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, bureautiques et collaboratifs qui sont incontournables de l'activité quotidienne sur le poste,
- Vous êtes à l'aise lors de la prise de parole en public et savez animer des réunions,
- Vous êtes titulaire du permis B et disponible pour des déplacements réguliers sur le territoire de l'antenne des Pyrénées Atlantiques ainsi que sur la région Nouvelle Aquitaine.
Durée : 3 mois du 1er octobre au 31 décembre 2026 et possibilité d'un renouvellement de 6 mois du 1er Janvier au 30 Juin 2027
Le profil recherché
Compétences: Organiser et piloter un programme de formation
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Publiée le 18/09/2026 - Réf : 214BGPV