Chargé de Contrats Maintenance H/F Nantes Métropole
- Nantes - 44
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste
Rattaché·e au responsable de secteur, vous assurerez l'exploitation des systèmes techniques des bâtiments et sites, en réalisant le suivi des marchés de maintenance préventive et curative et des contrats multi-techniques.
Vos activités :
· Participer à l'élaboration et piloter des marchés de Maintenance Multi Techniques en lien avec le responsable du secteur Contrôles
o Consolider les données techniques pour les installations concernées
o Participer à l'élaboration des pièces techniques et à l'analyse des offres
o Suivre l'exécution administrative et comptable du marché
· Mettre en oeuvre la maintenance préventive et corrective des installations et coordonner l'activité des entreprises
o Réaliser un suivi des équipements/installations ainsi que le recensement des besoins de renouvellement pour l'élaboration de la PPI entretien durable
o Planifier, organiser, coordonner et contrôler les interventions/travaux de maintenance préventive et corrective
o Assister les contrôleurs techniques et analyser les rapports de contrôles périodiques ; organiser les levées des observations,
o Assurer une veille sur les plannings des commissions de sécurité et la programmation associée
o Assurer la mise à jour des logiciels métiers (équipements/ OI sur CARL, etc.)
· Apporter son expertise technique
o Apporter un conseil technique auprès des conducteurs d'opération en phase d'étude
o Participer à alimenter les prérequis techniques
o Participer aux visites de chantier, aux opérations préalables à la réception (OPR) et aux réceptions ; formaliser ses réserves auprès du Responsable Commissionnement et faire retour de tous les dysfonctionnements constatés pendant les périodes de garantie
o Procéder au contrôle de l'installation à sa mise en service, pour le compte de l'exploitant
o Participer à des analyses ou bilan d'opérations avec des Bureaux d'études, des conducteurs d'opération
o Analyser et suivre les conventions d'occupation des locaux mis à disposition (associations notamment...)
· Intégrer à ses activités les attentes de la certification qualité, sécurité et environnement
o Respecter et faire respecter les directives et procédures en matière d'Hygiène-Sécurité, Environnement et Qualité,
o Contribuer aux actions collectives visant l'amélioration des conditions de travail et agir dans son travail en recherchant la sécurité pour tous, la satisfaction des partenaires du BATII, la réduction de nos impacts environnementaux.
Le profil recherché
· Fortes connaissances dans le domaine de la maintenance de systèmes techniques en bâtiments (type électricité, automatisme, électrotechnique ...) - diplôme niveau Bac minimum
· Très bonnes connaissances dans le domaine de la réglementation incendie dans les ERP
· Connaissance de l'organisation et du fonctionnement d'une collectivité locale.
· Connaissance des marchés publics.
· Capacité à animer des réunions, notamment avec des prestations externes.
· Utilisation quotidienne de l'outil informatique, des logiciels métiers et outils de télégestion
· Management de projets
· Respecter et faire respecter les principes déontologiques de la fonction publique
· Maîtrise rédactionnelle et aptitude à l'analyse
· Très bon relationnel et capacité à travailler en équipe
· Esprit d'initiative et d'analyse
· Intérêt pour les évolutions techniques du métier
· Sens de l'anticipation et de l'organisation
Les avantages
- Prime de service public (1 846 € bruts annuels)
- Carte restaurant (à hauteur de 10,60 €/jour travaillé)
- Participation à la mutuelle santé et prévoyance
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine
- Participation aux déplacements domicile-travail (jusqu'à 300 € /an)
- Prestations sociales (chéques vacances, culture, aides aux loisirs...)
- Cadre de travail agréable
- Association sportive et culturelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature sur l'espace de recrutement dédié.
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Si votre candidature est pré-sélectionnée, envoi d'un mail de convocation.
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Si votre candidature n'est pas pré-sélectionnée, envoi d'une réponse négative par mail.
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Vous pourrez être convoqué·e pour des tests techniques avant votre entretien.
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Entretien physique ou en visio-conférence avec les membres du jury de recrutement.
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Nantes Métropole en images
Publiée le 18/09/2026 - Réf : 2026-16108
