Second Capitaine H/F Latitude Blanche
- Norvège
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
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Détail du poste
LATITUDE BLANCHE recherche un(e) Second Capitaine pour son navire d'expédition POLARFRONT.
Créée en 2017, LATITUDE BLANCHE est une compagnie maritime française de croisière, spécialiste des expéditions dans le Grand Nord. Nos équipes s'engagent au quotidien pour faire découvrir les merveilles des régions polaires à nos passagers, tout en les sensibilisant aux enjeux environnementaux.
Dernier navire météorologique au monde, POLARFRONT a été transformé en navire d'expédition polaire en 2018. Il a été entièrement remotorisé et refité à l'hiver 2024.
- Longueur : 55 m
- Jauge : 927 UMS
- Pavillon Français, RIF
- Equipage 100% français
- 12 membres d'équipage
- 12 passagers
Le poste de Second Capitaine
Connaissances solides permettant de superviser/évaluer/adapter la gestion du navire pour garantir la sécurité du navire et des personnes à bord dans les domaines suivant :
- Navigation / Manoeuvre
- Stabilité
- Sécurité
- Sureté
- Règlementation maritime
Connaissances approfondies permettant de améliorer/juger/effectuer :
- Maintenance
- Opérations d'exploitation
- Management du département pont
- Quart et navigation dans les glaces
- Gestion de l'ISM en lien avec l'armement
Brevet principal requis :
- Second Capitaine 3000, ou
- Second Capitaine illimité, ou
- Capitaine 3000, ou
- Capitaine Illimité
Le brevet de Second Capitaine 3000 peut être délivré aux Chefs de Quart illimités titulaires du DESMM.
- Navire sous pavillon RIF
- Catégorie 12 ENIM
- Rémunération : 3.750€ bruts assortis d'un taux de congé-repos fixé à 28 jours de repos congés par mois d'embarquement effectif ou assimilé (acquisition de 3 jours de congés payés par mois, la compensation du repos hebdomadaire et des jours fériés, ainsi que la compensation des heures supplémentaires)
- Pré et post acheminements pris en charge par la compagnie
Le profil recherché
Compétences: Recueillir les données techniques et élaborer la feuille de route de la traversée (horaires, distances, météo, etc.),Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
Langues: Anglais souhaité,Français souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Transports maritimes et côtiers de passagers
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 17/09/2026 - Réf : 213ZMRF