Responsable Suivi Clientèle H/F DECA PROPRETÉ
- Île-de-France
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 3 ans
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Poste itinérant
Les missions du poste
DeCA Propreté, c'est une entreprise proche de ses équipes et engagée au quotidien pour offrir des espaces propres, agréables et durables à ses clients. Nous accompagnons nos collaborateurs dès leur arrivée, avec des formations adaptées et des outils modernes qui facilitent leur travail.
Rattaché(e) au Responsable de Secteur, votre rôle est de le seconder dans la gestion d'un secteur comprenant plusieurs sites clients, à travers les différents stades de vie du contrat (ouverture, suivi et fermeture).
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Participer au recrutement, à la formation et à l'accompagnement des équipes
- Mettre en oeuvre les ouvertures et les fermetures de sites
- Ajuster les moyens humains et techniques pour atteindre les objectifs de rentabilité
- Assurer les visites de sites et les tracer sur notre outil interne
- Faire appliquer le cahier des charges défini avec le client
- Assurer un suivi relationnel et commercial de la clientèle
- Assurer l'approvisionnement des sites
- Faire respecter la législation et les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement
Informations complémentaires
- Gestion multisite : départements 91 et sud 75
- Poste itinérant
- Permis B requis
Le profil recherché
Et si c'était vous ? :
- Vous bénéficiez d'une expérience sur une fonction similaire en univers B to B
- Doté(e) d'un excellent relationnel
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment le pack Microsoft office
- Vous avez une bonne expression écrite et orale
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une vraie responsabilité, un poste à impact dans une entreprise dynamique et en croissance continue
- Un accompagnement et des formations
- Des outils innovants pour faciliter votre quotidien
- De réelles opportunités d'évolution
Infos complémentaires
Les avantages :
- Une rémunération fixe brute annuelle
- Mutuelle prise en charge à 50%
- Une tablette
- Un téléphone mobile
- Un véhicule de service avec carte essence
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature
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Entretien de préqualification téléphonique
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Entretien physique avec le manager
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Prise de référence
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Entretien physique avec le N+2 (en fonction du poste)
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DECA PROPRETÉ en images
Publiée le 17/09/2026 - Réf : 4340417/30276586 RSC/91E
