Jardinier - Gardien - Intendant de Propriété H/F Patrinvest
- Collonges-sous-Salève - 74
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
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Détail du poste
Jardinier - Gardien - Intendant de propriété (H/F)
CDI à temps plein - 39 h/semaine
Collonges-sous-Salève (Haute-Savoie - 74)
Prise de fonction : 1er décembre 2026
Pour assurer l'entretien, le suivi et la surveillance d'une propriété privée située à Collonges-sous-Salève, nous recherchons une personne expérimentée, autonome et polyvalente pour occuper un poste de jardinier - gardien - intendant de propriété.
Le poste s'adresse à une personne aimant travailler dans un environnement soigné, capable de prendre en charge de manière autonome l'entretien des jardins et des extérieurs, ainsi que différents travaux liés au bon fonctionnement général de la propriété.
Missions principales:
- Jardinage et horticulture
- Entretien général du jardin et des espaces verts.
- Entretien et développement des espaces floraux.
- Production et entretien de fleurs et plantes ornementales.
- Culture et entretien du potager.
- Entretien des arbres fruitiers et production de fruits.
- Taille des arbres fruitiers, arbustes et haies.
- Tonte des pelouses, désherbage et entretien courant des extérieurs.
- Suivi régulier de l'état général des plantations et du jardin.
- Entretien général de la propriété
- Réalisation de petits travaux d'entretien, de bricolage et de réparation.
- Surveillance du bon état des installations et des extérieurs.
- Identification et signalement des éventuels problèmes ou interventions nécessaires.
- Participation au maintien général de la propriété dans un excellent état d'entretien.
- Gardiennage
- Assurer une présence régulière sur la propriété.
- Veiller à la sécurité et à la surveillance générale des lieux.
- Signaler rapidement toute anomalie ou tout problème constaté.
Profil recherché:
- Formation, diplôme ou références souhaités dans les domaines du jardinage, de l'horticulture ou de l'entretien de propriétés.
- Expérience confirmée dans l'entretien de jardins, potagers et espaces floraux.
- Bonne connaissance de la taille des arbres fruitiers, des haies et de l'entretien des espaces verts.
- Goût et compétences pour le bricolage et les petits travaux d'entretien.
- Personne autonome, organisée, soigneuse, fiable et polyvalente.
- Sens des responsabilités et respect de la confidentialité liés au travail au sein d'une propriété privée.
Conditions et avantages:
- CDI à temps plein - 39 heures par semaine.
- Logement sur place de 140 m² avec annexes, comprenant notamment deux grandes chambres.
- Le poste peut convenir à une personne seule, un couple ou une famille.
- Pour un couple, possibilité d'un emploi complémentaire à temps partiel pour le conjoint, notamment pour des activités de ménage et de cuisine.
- Rémunération à convenir en fonction de l'expérience, des qualifications et des compétences du candidat.
- Candidature
Les personnes intéressées sont invitées à nous adresser leur CV, accompagné de quelques lignes présentant leur expérience, leurs compétences et leurs motivations, à : ****@****.**
Nous recherchons avant tout une personne de confiance, souhaitant s'investir durablement dans l'entretien et la bonne tenue de cette propriété.
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des plantes et végétaux,Outillage mécanique,Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés),Utilisation de paillis organiques,Utilisation d'outils de taille,Effectuer l'entretien de végétaux,Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre),Intégrer et entretenir un élément de décoration,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Gérer les déchets végétaux de manière écologique,Planifier des rotations de cultures pour maintenir la fertilité du sol
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Promotion immobilière de logements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 17/09/2026 - Réf : 213YNYH