Agent Technique - Saison Hiver 2026-2027 #Logé H/F le Chalet des Dolines Spa et Beaute

  • Montgenèvre - 05
  • CDD
  • 4 mois
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Travail le week-end

Détail du poste

**Contrat pour la saison hiver 2026/2027, du 2 novembre au 30 avril.**
Poste logé contre participation (125 €).

Missions :
Au sein d'une résidence de tourisme haut de gamme, vos missions seront :
- l'entretien complet et la maintenance des appartements et des parties communes en tous corps d'état
- l'entretien et la maintenance des extérieurs, garages, locaux annexes.
- l'entretien, le nettoyage des espaces piscine ainsi que les contrôles sanitaires en accord avec les règles d'hygiène et du centre fitness
- le maintien à un haut niveau de qualité
- la mise en oeuvre de toutes les actions visant à améliorer le confort des clients
- le respect des procédures internes et le budget
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité conformément à la réglementation légale,
- Effectuer toute tâche demandée par le directeur de l'établissement en cas de besoin de renfort sur les autres services.

Vous serez en contact avec la clientèle : une bonne présentation est demandée.

Travail le week-end.
Une voiture de service est mise à disposition durant les heures de travail pour des achats ou trajets déchetterie.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres,Contrôler la qualité des installations électriques,notions d'électricité et de plomberie

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 17/09/2026 - Réf : 213YRQM

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