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Ingénieur Cybersécurité Grc Naval H/F AXEAL

  • Cherbourg-en-Cotentin - 50
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 7 ans min.
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Détail du poste

📍 CDI basé à Cherbourg.

Votre mission

Vous êtes le garant de la conformité cybersécurité des fournisseurs et sous-traitants tout au long du cycle de vie du programme. À ce titre, vous :

  • Analysez les exigences cybersécurité applicables aux programmes navals.

  • Accompagnez les fournisseurs dans leur mise en conformité.

  • Réalisez des analyses de risques et identifiez les écarts de sécurité.

  • Préparez et conduisez des audits cybersécurité.

  • Évaluez la maturité cyber des partenaires industriels.

  • Pilotez les plans d'actions et le traitement des non-conformités.

  • Constituez les dossiers de conformité et participez aux jalons de validation.

  • Assurez le reporting auprès des responsables programmes.

Votre profil

  • Diplôme Ingénieur ou Bac +5 en cybersécurité, informatique ou systèmes industriels.

  • Minimum 5 à 6 ans d'expérience en cybersécurité dans un environnement industriel.

  • Bonne maîtrise des démarches GRC (Gouvernance, Risques, Conformité).

  • Expérience en audit, analyse de risques ou conformité réglementaire.

  • Connaissance d'au moins plusieurs référentiels parmi :

    • ISO 27001

    • IEC 62443

    • EBIOS RM

    • NIS2

    • Référentiels ANSSI

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Des programmes navals à forte criticité et à haute valeur technologique.

  • Des enjeux cybersécurité concrets et stratégiques.

  • Une forte interaction avec les principaux industriels du secteur maritime et défense.

  • Un poste transversal offrant une vision globale des programmes.

Les avantages

  • Management de proximité
  • Télétravail
  • Gestion des talents et de la mobilité intellectuelle
  • Primes vacances
  • Business travel management
  • Prime de cooptation 750€
  • Prime apporteur d’affaires 150€ à 800€
  • CSE
  • Mutuelle et prévoyance
  • Expert métier à votre disposition
  • Esprit d’entreprise
  • Organisation de séminaire et Workshops
  • Afterwork consultant
  • Réseau social d’entreprise
  • Tickets restaurant
  • RTT
  • Action logement
  • Box d’accueil
  • Flexibilité des horaires
  • Revalorisation salariale

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Déposer votre CV

  • Analyse de vos compétences et votre projet

  • Prise de contact téléphonique par notre service recrutement ou un ingénieur d’affaires

  • Echange teams ou dans nos locaux avec un recruteur et/ou ingénieur d’affaires

  • It’s Match : signature de votre contrat

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La carte

3 Rue de Franche Comté

50100 Cherbourg-en-Cotentin

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Publiée le 16/09/2026 - Réf : teamtailor-8389509-2199875

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