Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F Accueil Fraternel Roubaisien (AFR),
- Roubaix - 59
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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Détail du poste
L'Accueil Fraternel Roubaisien Hauts de France (AFR) (59) recrute
Un(e) Moniteur (trice) Educateur (trice)
CDI à temps complet à pouvoir dès que possible
Lieu de travail : 59100 ROUBAIX
Rémunération selon expérience et diplôme selon les dispositions de la CCN 51.
MISSIONS :
Placé sous l'autorité du Directeur du Pôle Urgence et en lien avec l'ensemble de l'équipe, le/la Moniteur/trice éducateur/trice, organise l'accompagnement quotidien des femmes isolées accueillies au sein de l'hébergement d'urgence diffus.
Les missions du Diffus sont de permettre l'accès et le maintien dans un logement, faciliter l'accès aux droits, aux soins, favoriser le mieux-être et travailler à la réduction des risques et des dommages liés à la consommation d'alcool ou d'autres produits.
Vous aurez comme principales missions :
- Évaluer la prise en compte des besoins fondamentaux, les besoins en santé physiologique et psychologique de la personne
- Accompagner les démarches administratives, les ouvertures de droits, l'accès au logement,
- Dans le cadre de la mise en oeuvre du Projet Personnalisé, intervenir et accompagner les personnes dans la gestion de leur vie quotidienne
- Favoriser l'inscription des personnes hébergées dans un environnement sociétal de droit commun en assurant l'accès à l'insertion professionnelle, aux activités culturelles et sportives à but d'intégration et de socialisation.
- Soutenir la capacité d'agir des personnes accompagnées.
- Participer activement aux réunions de service,
- Être autonome et organisé(e), vous contribuez à constituer et à faire vivre un réseau de partenaires institutionnels
PROFIL :
o Diplôme de niveau 4 exigé : DE Moniteur Educateur
o Intérêt et expérience auprès d'un public en précarité.
o Maîtrise de l'outil informatique ((Word, Excel, Logiciels de suivi de l'activité)
o Rigueur organisationnelle, esprit d'analyse et de synthèse
AVANTAGES
o Mutuelle ; prise en charge employeur 68%
o Chèque vacance, carte cadeau noël & plateforme CSE
o Prise en charge du transport quotidien ; abonnement 50%
Le profil recherché
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 16/09/2026 - Réf : 213YMCN
