Chef de Service H/F Accompagnement Lieux de Vie Entraide

  • Chartres - 28
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 5 ans min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Assurer des astreintes selon le planning défini par la direction (maximum 26 semaines par an)

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Détail du poste

L'association ALVE recherche
Pour l'Eure-et-Loir, pour ses Résidences Accueil, Habitat inclusif et ses Groupes
d'entraide mutuelle accompagnant des personnes en situation de handicap
un(e) Chef(fe) de service
avec pour :

MISSIONS
Rôle de pilotage de l'action et organisation du service.
Rôle d'encadrement des équipes et de suivi des actions socioéducatives.
Rôle de gestion locative, administrative et budgétaire.
Rôle de communication interne et d'accompagnement de travaux transversaux
Rôle de communication externe.
ACTIVITES
Superviser le parcours d'intégration des personnes
Diagnostiquer les compétences et assurer un soutien technique aux équipes
Piloter et organiser les dispositifs
Participer à la gestion des ressources humaines
Gérer un budget en lien avec la direction
Gérer les locaux et le bâti en lien avec les ressources associatives
Communiquer en interne et participer à des travaux transversaux
Communiquer à l'externe en lien avec la direction
Capacité à représenter l'association et à développer de nouveaux partenariats
Assurer une présence le week-end toutes les 4 semaines à la résidence accueil de Luisant de 13h à 00h
Assurer des astreintes selon le planning définit par la direction (maximum 26 semaines par an)
COMPETENCES
Connaissance des politiques publiques du logement, de l'hébergement et de l'inclusion sociale.
Expérience confirmée dans l'encadrement et l'animation d'équipes pluridisciplinaires.
Capacité à piloter des projets, organiser l'activité et évaluer la qualité des actions.
Bonne connaissance du secteur social et médico-social ainsi que de son cadre réglementaire.
Aptitude à travailler en réseau avec les partenaires institutionnels et associatifs.
Qualités relationnelles, écoute, diplomatie et capacité à gérer les situations complexes.
Sens des responsabilités, autonomie, rigueur et aptitude à la prise de décision

le diplôme demandé : CAFERUIS ou équivalent
La connaissance des dispositifs de logement adapté et du handicap psychique est souhaitée

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Animer, coordonner une équipe,Faciliter la communication inter-services pour une meilleure coordination,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Publiée le 16/09/2026 - Réf : 213YGSD

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