Agent de Fabrication Polyvalent - Site de Production H/F Cristal Union
- Haute-Saône - 70
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 3 à 5 ans
À noter sur ce job
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- 1 semaine d'astreinte par mois possible
Les missions du poste
C'est la saisonnalité qui rythme notre activité en deux temps forts : une phase de production intensive en campagne betteravière et une phase de maintenance stratégique hors campagne.
L'objectif, lui, reste le même : garantir la performance des installations.
En période de maintenance (février à août) : Agent de maintenance industrielle
- Préparer et organiser les interventions (planning - pièces - sécurité)
- Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements, installations et matériels de production en respectant les consignes QHSE
- démonter, réparer et remettre en service les installations
- Identifier les pannes récurrentes et proposer des améliorations
- Assurer le suivi des interventions dans le logiciel de GMAO
En période de production (Septembre à Janvier) : Agent de fabrication polyvalent
- Piloter et surveiller plusieurs ateliers automatisés de fabrication
- Accompagner et aider les conducteurs process
- Assurer la conformité des produits (contrôles, prélèvements, analyses)
- travailler en lien étroit avec les équipes pour assurer la continuité de la production
Vos horaires de travail
- En période de maintenance : travail en journée, du lundi au vendredi ( 8h-12h / 13h15-17h) + 1 semaine d'astreinte par mois possible
- En période de production : travail posté de 2 matins (5h-13h) - 2 Après-midi (13h-21h) - 2 nuits (21h-5h) - 4 repos
Le profil recherché
Formation et expérience
- Bac pro à Bac +2 en maintenance industrielle
- 3 ans d'expérience minimum en industrie lourde
Compétences et savoir-être
- A l'aise avec les outils de GMAO, idéalement SAP
- Autonome sur le terrain et à l'aise en équipe
- Rigoureux, organisé et réactif. Vous savez prioriser en situation d'urgence
- Capacité à analyser une situation technique et à rendre compte clairement
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Je découvre les offres et je dépose ma candidature en ligne.
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Je suis contacté.e par un recruteur si mon profil correspond.
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Je rencontre mon futur manager lors d'un ou deux entretiens.
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Je rejoins Cristal Union et bénéficie d'un parcours d'intégration.
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Cristal Union en images
Publiée le 17/10/2026 - Réf : 2026-1093
