Chef d'Équipe Espaces Verts H/F France Travail
- Herblay-sur-Seine - 95
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
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Détail du poste
Société spécialisée dans les services d'aménagement paysager recrute un Chef d'équipe espaces verts expérimenté et autonome sous l'autorité du Chef de chantier & Conducteur de travaux, vous avez pour missions :
- L'accompagnement et l'encadrement d'un ou plusieurs ouvriers en planifiant et distribuant les tâches en fonction des compétences de chacun dans les domaines de l'aménagement (Plantations - Engazonnement...) et d'entretien des espaces verts (préparation de sols - bêchage - tailles - arrosage - semis gazon - tonte...) sur différents chantiers tout en assurant bien-être et sécurité au travail.
- Le contrôle de la bonne exécution et l'avancée des tâches pour réalisation des chantiers dans les délais prévus.
- Évaluation des besoins en matériaux et d'organisation pour transmission au chef de chantier.
- Le contrôle de la qualité des végétaux et matériaux.
- Établissement et transmission des rapports journaliers.
Profil recherché :
- Connaissance des végétaux et des techniques (plantations, taille, entretien,...) ainsi que des matériaux
- Gout de la conception des aménagements paysagers selon besoins et caractéristiques des sites concernés
- Maîtrise des outils
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Sens du travail en équipe
- Titulaire du permis B obligatoire - BE serait un plus
- Conduite d'engins type mini-pelle serait un plus (CACES)
- Polyvalence et goût du travail
Le profil recherché
Compétences: Techniques d'engazonnement,Tailler les arbres
Langues: Français souhaité
Permis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité,B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 16/09/2026 - Réf : 213XLKF
