Gestionnaire de Stock H/F Aroma Zone | Hyteck
- Paris 1er - 75
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
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Détail du poste
🌿✨ Vos missions au quotidien
Rattaché(e) au Responsable de Boutique, vous assurez l'organisation logistique et la fiabilité des opérations stock.
- Assurer la réception, le contrôle qualitatif et quantitatif, puis le rangement des livraisons hors ouverture boutique.
- Organiser le réassort et la mise en rayon pour garantir une disponibilité optimale et éviter les ruptures.
- Contribuer à la gestion et à la fiabilité des stocks (motsclés : inventaires, traçabilité, ERP, PDA, écarts).
- Réaliser les inventaires tournants/annuels et participer à l'analyse des écarts.
- Suivre la performance logistique : indicateurs, délais, anomalies, remontée des alertes.
- Participer à l'amélioration continue des process de stockage, de rangement et de circulation des flux.
- Coopérer avec les équipes Vente, Caisse et Management pour garantir une organisation fluide et sécurisée.
- Maintenir un espace de stockage propre, rangé, structuré et conforme aux procédures.
- Contribuer à la sécurité des biens, des personnes et au respect des règles internes.
- Être force de proposition pour optimiser les pratiques logistiques du magasin.
🌱👉 Vos atouts naturels
- Formation technique/logistique (CAP à Bac +2).
- Expérience de 2 à 3 ans en logistique, gestion de stock ou opérations retail.
- Secteurs privilégiés : retail, supply chain, grande distribution spécialisée, cosmétique, bio/naturel.
- Maîtrise de la gestion de stock et des outils informatiques (motsclés : ERP, Excel, matériel IT).
- Dynamique, positif(ve), orienté(e) terrain, à l'aise avec les pics d'activité.
- Organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve), sens des priorités et goût du challenge.
- Sens de l'anticipation, fiabilité, exigence et respect des process.
- Excellent esprit d'équipe, communication claire et fort sens du service.
- Maîtrise du français ; anglais apprécié pour l'environnement international.
Nous croyons en la richesse de la diversité et offrons un environnement inclusif pour toutes et tous.
Les avantages
- Parcours d’intégration personnalisé par métier et par site
- Avantages produits : réductions, dotations trimestrielles
- Avantages CSE : coffrets de Noël, cadeaux enfants, commandes groupées
- Cours de sport sur site et abonnement EGYM subventionné
- Covoiturage financé jusqu’à 480 € / an (Forfait Mobilités Durables)
- Engagement RSE : Green Team, sensibilisation et actions solidaires
- Programme ambassadeur de marque accessible aux collaborateurs
- RTT, mutuelle, titres restaurant, épargne salariale et primes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
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Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
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Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
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Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
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Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
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Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
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Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
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Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
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Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
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Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
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Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
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La carte
7 Rue Pierre Lescot
75001 Paris
Publiée le 15/09/2026 - Réf : teamtailor-8381380-2197120
