Employé Polyvalent en Poissonnerie H/F Actual Montauban 1067
- Montauban - 82
- Intérim
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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- Port de charges
Détail du poste
Cherche employé polyvalent à temps partiel dans un 1er temps.
Début de mission dès que possible les mardi de 5h30 à 14h30 ET le samedi de 5h00 à 17h00, avec 1/2h de pause.
Tâches: réception de marchandise, montage de l'étal, vente de poissons, crustacés et produits additionnels, nettoyage, le tout, en équipe de 3.
Port de charges.
Lieu de travail Nègrepelisse le mardi et départ/arrivée Nègrepelisse le samedi pour marché de Toulouse. 12,31€/h.
CDI à la clé sous 6 à 12
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 15/09/2026 - Réf : 213XCPV
