Chargé·e de Projets Europe & International H/F Centre a F R a t

  • Autrans-Méaudre en Vercors - 38
  • CDD
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

LE POSTE
Sous la responsabilité de la direction et des coordinateurs du pôle Formation/Développement, vous prenez en charge, à titre principal, le suivi du projet européen WISER. Vous contribuez par ailleurs au développement de nouvelles coopérations partenariales et à la mise en oeuvre du parcours Marque Parc « Esprit parc national ».
1. Suivi du projet WISER (Programme Alpine Space) - coeur de la mission
Vous assurez le pilotage opérationnel de la participation de l'AFRAT au projet européen WISER, dédié à la valorisation textile des fibres naturelles dans l'espace alpin :
- Mise en oeuvre du plan d'actions et suivi technique des livrables AFRAT
- Animation du lien avec les partenaires européens du consortium (partenaires techniques et institutionnels)
- Préparation et participation aux réunions de projet et rencontres transnationales
- Suivi, en lien avec la chargée administrative et financière, du bon déroulement des procédures du programme et du respect budgétaire
- Bilan des actions, reporting technique et capitalisation (veille filière, transfert vers les autres activités de l'AFRAT)
2. Développement de nouveaux projets partenariaux
En lien avec les coordinateurs, vous contribuez à la réflexion, au montage et à la rédaction de nouveaux projets de coopération, avec une attention particulière portée à nos partenaires anglophones et à la zone méditerranéenne. Cela inclut la veille sur les appels à projets européens et internationaux et la rédaction de notes de cadrage et de concept notes.
3. Mise en oeuvre du parcours d'accompagnement Marque Parc « Esprit parc national »
Vous déployez le parcours d'accompagnement de la Marque Parc « Esprit parc national » à destination des socio-professionnels :
- Planification et mise en oeuvre du dispositif
- Information et promotion du parcours auprès des socio-professionnels
- Relation avec les parcs
- Lien avec les formateurs
4. Appui transversal au pôle Développement
- Appui aux coordinateurs sur les perspectives de développement de l'activité internationale
- Participation aux missions transversales de l'AFRAT et au travail en équipe pluridisciplinaire

Formation & expérience
- Diplômé-e d'un Master (Bac +4/5) en conduite de projets, coopération européenne/internationale, développement territorial ou domaine connexe
- Au minimum une première expérience professionnelle vous permettant de vous positionner comme interlocuteur-trice crédible face aux partenaires techniques et institutionnels
- Expérience dans le domaine de la conduite de projet et de l'animation partenariale
Compétences & savoir-faire
- Maîtrise de la gestion de projet : plan d'actions, suivi technique et budgétaire, reporting bailleurs
- Aisance rédactionnelle : notes de cadrage, concept notes, réponses à appels à projets
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Très bon niveau d'anglais souhaité (lu, écrit, parlé) - travail régulier avec des partenaires anglophones
- Autonomie, organisation et maîtrise de la bureautique
- La connaissance des programmes de coopération européenne (Interreg / Alpine Space) et/ou de l'espace méditerranéen serait un plus
Qualités personnelles
- Autonomie, sens de l'organisation et capacité à conduire plusieurs projets en parallèle
- Aisance relationnelle et interculturelle, capacité d'écoute et de conduite d'entretien
- Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau partenarial
- Ancrage ou fort désir d'installation sur le territoire du Vercors ou à proximité - la connaissance du milieu montagnard est un atout
- Conviction que la coopération est un levier de transition et de vitalité pour les territoires de montagne.

80% ou Temps Plein en fonction du profil.
Date d'embauche : 2 novembre 2026.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Langues: Anglais exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 15/09/2026 - Réf : 213WYVJ

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