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Responsable Si Supply Chain Ventes & Architecture H/F Virbac

  • Carros - 06
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
  • Exp. 7 ans min.
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À noter sur ce job

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  • Déplacements internationaux fréquents à prévoir

Les missions du poste

Intégrez Virbac SA, le coeur historique et industriel du Groupe. Intégrez un site unique où cohabitent l'innovation R&D mondiale, l'excellence de nos usines de production de médicaments et la puissance de notre logistique au service de la santé animale.

Rejoignez notre département Centre de Compétences Odyssey à Carros (06), en tant que Responsable de Domaine SI Supply Chain, Ventes & Architecture Odyssey/ERP (F/H) en CDI, vous jouerez un rôle clé au sein de la Direction des Systèmes d'Information (DSI). Votre défi : Orchestrer la transformation digitale internationale du Groupe en pilotant les projets SI Supply Chain et Ventes, en garantissant l'architecture globale ERP et en conduisant la transition vers le Cloud d'Infor M3.



Les Missions proposées :

*

Cadrer et piloter le déploiement des projets IT et Métiers liés aux Ventes, à l'Administration des Ventes (ADV) et à la Supply Chain internationale, tout en garantissant l'intégrité du Core Model.
*

Orchestrer l'implémentation de l'ERP Infor M3 dans nos filiales de distribution et de manufacturing à l'échelle mondiale, en lien étroit avec l'intégrateur IBM, les BPO (Business Process Owners) et les utilisateurs locaux.
*

Garantir l'évolution technique et l'architecture SI, superviser le Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) de l'hébergement avec notre partenaire Kyndryl, et piloter la trajectoire de transition de l'ERP vers le Cloud sur les deux prochaines années.
*

Superviser la gouvernance des évolutions applicatives (New Needs) en animant les comités d'arbitrage Core vs Local avec les BPO, en chiffrant les charges et en planifiant les mises en production.
*

Piloter la TMA (Tierce Maintenance Applicative) avec IBM, structurer la gestion des incidents critiques et coordonner la résolution des dysfonctionnements complexes avec les filiales.



Déplacements internationaux fréquents à prévoir.

Le profil recherché

Le profil recherché : Titulaire d'un Bac +5 en informatique ou gestion des SI, vous justifiez de 10 ans d'expérience minimum dans un environnement SI international avec une pratique avérée du management et du pilotage de grands projets. Vous disposez d'une expertise reconnue dans la gestion de projets ERP internationaux (idéalement Infor M3) appliquée aux domaines de la Supply Chain et des Ventes. Vous maîtrisez l'architecture des SI, la cartographie des flux et des interfaces, et vous possédez une forte sensibilité aux enjeux d'infrastructure (hébergement, Cloud). Un niveau d'anglais courant (écrit et oral) est impératif pour échanger au quotidien avec nos filiales et nos partenaires internationaux. Votre aisance avec les outils d'Intelligence Artificielle (IA) et votre curiosité naturelle constitueront de vrais atouts pour optimiser nos processus et le support. Vous faites preuve d'un leadership d'influence, d'une excellente posture de Business Partner et de pédagogie pour accompagner le changement dans un environnement multiculturel et exigeant.



Rémunération et avantages : Rémunération selon votre profil, Ce poste est un statut Cadre ,À cette rémunération s'ajoute :

*

Des éléments de rémunérations variables
*

Et autres avantages sociaux
*

Des jours de télétravail (si éligible)



Pour les candidats hors région, nous vous accompagnons dans votre mobilité géographique grâce à un pack mobilité qui comprend :

*

une aide à la recherche de votre nouveau logement,
*

un accompagnement financier,
*

une prise en charge de vos frais de déménagement.



Pourquoi pas vous ? Faites le choix d'une aventure humaine ! Profitez d'un cadre valorisant, conçu pour libérer votre potentiel et favoriser votre évolution grâce à la richesse de nos métiers. Votre expertise mérite un environnement à sa mesure : joignez votre talent au nôtre et construisons ensemble la santé animale de demain.



Et si votre prochain défi commençait ici ? Postuler !

Les avantages

  • Prime de fin d'année, équivalent à un 13ème mois
  • Prime vacances
  • Prime transport
  • Prime d'interessement et de participation
  • 15 RTT/ an
  • Politique de télétravail
  • Ponts offerts
  • Avantages CE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Postuler sur l'offre d'emploi via notre site carrjère

  • Postuler sur l'offre d'emploi via notre site carrjère

  • Pré-sélection téléphonique par notre expert recruteur

  • Entretien visio avec l'opérationnel

  • Entretien sur site avec l'opérationnel, et la future équipe de travail

  • Entretien RH avec l'expert recruteur

  • Entretien RH avec l'expert recruteur

  • Formalisation de l'embauche

Publiée le 15/09/2026 - Réf : R4541_1789460370

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