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CEA recrutement

Stage - Bac+4 - +5 - Dynamique d'Ionisation et Émission Radiative de Plasmas de Mélange H/F CEA

  • Île-de-France
  • Stage
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie high-tech • Telecom
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Les missions du poste

Après une étude bibliographique de l'état de l'art, le.a candidat.e sera amené.e à tester le traitement des effets instationnaires dans le calcul de la cinétique atomique de plasmas de mélange chauds et détendus hors équilibre thermodynamique local (HETL). A cette occasion, le.a candidat.e acquièrera des compétences en physique atomique, en physique des plasmas. Il.elle étudiera notamment l'impact d'effets instationnaires surla caractérisation des plasmas HETL. A cette occasion, le.a candidat.e acquièrera des compétences en spectroscopie atomique et en simulation numérique.

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.
Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les collaborateurs du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.

Le profil recherché

Connaissances en physique fondamentale (option physique des plasmas et/ou physique atomique).
Connaissance des langages de programmation PYTHON et FORTRAN.
Bac +4/+5

Les avantages

  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • 52 jours de congés/RTT
  • Possibilité d’aménagement du temps de travail
  • Formation personnalisée
  • Restauration d’entreprise
  • Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
  • Mutuelle d’entreprise avantageuse
  • CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de CV via notre site carrière

  • Préqualification téléphonique

  • Entretiens et évaluation avec manager et RH

  • Négociation salariale et contrat de travail

  • Embauche et intégration

Publiée le 15/09/2026 - Réf : 2026-41513-S2117

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