Responsable HSE H/F Cap Inter

Notre agence de SAINT-LÔ recrute pour un de ses clients : un Responsable HSE (H/F).

Qui est notre client ?

Entreprise spécialisée en chaudronnerie et construction métallique, intervenant dans la fabrication et l'installation d'équipements pour l'industrie.

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?

Vous aurez pour rôle de renforcer la démarche de prévention et d'amélioration continue de l'entreprise.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

- Déployer et animer la politique Hygiène, Sécurité et Environnement de l'entreprise
- Identifier, évaluer et prévenir les risques professionnels sur les sites et chantiers
- Mettre à jour et suivre le document unique d'évaluation des risques (DUERP)
- Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures internes
- Réaliser des audits terrain et proposer des actions correctives
- Sensibiliser et former les équipes aux bonnes pratiques HSE
- Analyser les incidents/accidents et mettre en place des plans d'actions
- Suivre les indicateurs sécurité et réaliser les reportings HSE
- Participer à l'amélioration continue du système de management HSE
- Être un interlocuteur privilégié des équipes terrain et de la direction sur les sujets sécurité

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :

- Interventions fréquentes en environnement industriel et sur chantiers
- Déplacements sur zones à risques (engins, manutention, hauteur, circulation)
- Port des EPI obligatoire lors des visites terrain

Quel est le profil idéal ?

- Formation en HSE, QHSE ou équivalent
- Expérience souhaitée sur un poste similaire en environnement industriel ou chantier
- Bonne connaissance de la réglementation santé-sécurité
- Capacité d'analyse, rigueur et sens du terrain
- Aisance relationnelle et aptitude à fédérer les équipes
- Autonomie et force de proposition

Votre rémunération :

Selon profil.

Vous possédez ce profil ?

ALORS REJOIGNEZ NOUS !

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?

Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?

- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !

- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !

- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !

- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !

- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !

- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !

- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !

- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !