Aide à Domicile - Employé de Ménage H/F Faaji'care

  • Véretz - 37
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Dans le cadre de son développement sur le secteur de Tours et ses environs, FAAJI'CARE recherche un(e) aide à domicile / employé(e) de ménage afin d'accompagner des particuliers à leur domicile.

Vos missions

Entretien courant du logement (sols, poussière, sanitaires, cuisine)
Entretien du linge (lavage, étendage, repassage simple)
Respect des consignes et des habitudes de vie des personnes accompagnées

Profil recherché

Vous êtes autonome, ponctuel(le) et organisé(e)
Vous avez le sens du service et du relationnel
Vous êtes discret(e) et respectueux(se) de la confidentialité
Une première expérience dans les services à la personne est appréciée, mais les débutants motivés sont acceptés

Conditions

CDI à temps partiel évolutif
Intervention principalement sur Tours et son agglomération
Formation et accompagnement à la prise de poste

Pourquoi rejoindre FAAJI'CARE ?

Une structure à taille humaine
Un management de proximité
Des bénéficiaires suivis avec attention
Un environnement de travail respectueux et bienveillant
La possibilité d'évoluer avec le développement de l'entreprise

Prise de poste : dès que possible

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Respect des normes d'hygiène

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 14/09/2026 - Réf : 213TYWZ

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