Acheteur Expérimenté - Achat Direct H/F Efor Group
- Haute-Garonne - 31
- CDI
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 8 à 10 ans
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Les missions du poste
Dans le cadre du renforcement de l'équipe Achat pour un de nos client acteur dans l'industrie pharmaceutique, nous recherchons un Acheteur Expérimenté spécialisé en Achat Direct. Vous rejoindrez une équipe dynamique en charge de la gestion des achats stratégiques liés à la production, et travaillerez en interface étroite avec nos services industriels, R&D, qualité et logistique.
Missions principales :
- Élaborer et déployer la stratégie achats sur le portefeuille de familles directes (matières premières, composants, sous-ensembles mécaniques ou électroniques, etc.)
- Piloter les consultations, les négociations et la contractualisation avec les fournisseurs stratégiques, en assurant un sourcing global et la veille marché.
- Analyser les besoins internes, accompagner les équipes techniques dans la définition des spécifications achats.
- Développer, animer et évaluer le panel fournisseurs, tout en intégrant les enjeux QCD (Qualité, Coût, Délai) & RSE.
- Assurer le reporting des indicateurs clés, suivi budgétaire et réalisation de plans d'économies conformément aux objectifs de l'entreprise.
- Gérer les éventuelles situations de crise ou de non-conformité avec réactivité et sens des priorités.
Le profil recherché
- Diplômé(e) d'une formation supérieure en achats, commerce international ou ingénierie.
- Expérience confirmée de 8 à 10 ans en achats directs, idéalement dans un environnement industriel exigeant.
- Maitrise des techniques de négociation, connaissance approfondie des contrats et de la chaîne de valeur achats.
- Maîtrise de l'anglais professionnel ; une deuxième langue serait un atout.
- Rigueur, leadership, excellent relationnel, forte capacité d'analyse et force de proposition.
Cette offre d'emploi est ouverte à tous les profils.
Les avantages
- Accompagnement personnalisé dès votre intégration
- Perspectives d’évolution, y compris à l’international
- Evènements extra-professionnels d’entreprise
- Engagements en RSE et en QVT
- Forte expertise technique interne
- Centre de formation interne certifié
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Chaque candidature est analysée soigneusement par nos équipes de Talent Acquisition
-
Chaque entretien est unique et nous vous faisons un feedback après chacun d'entre eux
-
Plus qu'un CV, une personnalité! Nous nous intéressons d'abord à vos histoires et projets
-
Nous répondons à toutes vos questions, venez avec celles-ci, nous y répondrons volontiers.
-
Efor Group en images
Publiée le 14/09/2026 - Réf : 4332067/30235570 AEAD/31H