Remplacement Aide Soignant Nuit H/F Maison de Retraite du Versailles Normand

  • Valognes - 50
  • CDD
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • 1 week-end sur 2

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Détail du poste

L'EHPAD du Versailles Normand recrute ! Nous recherchons notre futur(e) collaborateur/collaboratrice pour renforcer nos équipes !

Notre philosophie ? Le résident est au coeur de nos priorités, nous mettons tout en oeuvre au quotidien pour favoriser son bien-être.
Ce que nous vous proposons ? Vous intégrerez des équipes dynamiques, un environnement de travail agréable et une équipe encadrante à l'écoute.

Membre clé de notre établissement, vous aurez pour principales missions de :
- Assurer la prise en charge globale des résidents
- Assurer les soins d'hygiène et de confort selon les protocoles
- Surveiller et mettre en sécurité les résident et le bâtiment la nuit
- Répondre aux appels
- Réaliser des transmissions précises écrites et orales
- Effectuer le bio nettoyage des locaux
- Participer à l'entretien du linge

Le profil recherché ? Vous disposez d'une première expérience comme veilleur de nuit H/F en EHPAD
D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance et votre patience !

Horaires : poste de nuit, prise de poste soit à 20h00 ou 21h15 selon le planning, nuit de 10 heures de travail. 1 week-end sur 2

Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - Veilleur de nuit

Compétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 11/09/2026 - Réf : 213RYQF

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