Métrologue en Laboratoire et sur Site H/F CERIB
- Épernon - 28
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Des missions ponctuelles en outre-mer et à l'étranger peuvent être à prévoir
Détail du poste
Après une période de qualification, vous aurez pour principales missions de réaliser des prestations d'étalonnage dans nos laboratoires à Epernon (28) ou sur site client (environ ½ temps pour chaque activité) :
La gestion des prestations inclut :
- La réalisation des interventions (mesures : grandeurs force, pesage, température, dimension, pression.) dans les laboratoires et les sites de production de nos clients ;
- L'exploitation des relevés de mesure ;
- La validation des certificats d'étalonnage ou documents de vérification ;
Le métrologue est également sollicité pour contribuer à la mise au point et tests de nouveaux protocoles de mesure et pour le respect des dispositions qualité du CERIB.
Comme tout collaborateur CERIB, vous participerez à la mise en oeuvre et à la promotion de la démarche RSE dans le cadre de ses activités pour contribuer à la performance durable, éthique et socialement responsable du CERIB.
Votre sens pratique pour la réalisation des montages d'étalonnage et le pilotage des appareils de mesure et votre capacité d'adaptation seront également des atouts fondamentaux pour réussir vos missions.
Des missions ponctuelles en outre-mer et à l'étranger peuvent être à prévoir.
Les équipements qui seront mis à votre disposition vous permettrons d'assurer pleinement vos activités.
Le profil recherché
Compétences: Contrôler la qualité et la conformité des process
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 11/09/2026 - Réf : 213SRZM
