Acheteur H/F Ocea Smart Building
- Lyon 9e - 69
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 5 à 7 ans
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Les missions du poste
CE QU'ON ATTEND DE VOUS :
Dans le cadre d'une création de poste, Rattaché(e) au Directeur Achat, vous prenez en charge la gestion et le développement d' une ou plusieurs familles d'achats stratégiques en lien avec la croissance de nos activités. Vous accompagnez notamment la recherche et la qualification de nouveaux partenaires pour soutenir le développement de nos offres tout en contribuant à l'amélioration continue de la performance achat de l'entreprise. Ce poste s'inscrit au sein d'une organisation multisite et nécessite de solides compétences en gestion de projet, en animation transverse et en conduite du changement.
Vos missions :
- Gestion du panel fournisseur :
- Négocier les prix et gérer les contrats. Négocier les conditions commerciales,
- Identifier, sélectionner et qualifier de nouveaux partenaires,
- Evaluer la performance, mettre en oeuvre les plans d'amélioration,
- Optimiser les coûts d'achats et niveaux de stock,
- Identifier des leviers de performance et de rationalisation,
- Déploiement de la stratégie achat :
- Animer le panel fournisseur et promouvoir les fournisseurs référencés,
- Accompagner les agences dans l'application de la stratégie nationale,
- Fédérer les différentes parties prenantes autour des objectifs définis,
- Piloter des projets achats visant l'amélioration de la performance économique et opérationnelle de l'entreprise.
Le profil recherché
Et parce que vous êtes le candidat idéal, De formation supérieure (Achat, Supply Chain ou équivalent), vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction similaire. Vous disposez d'un bon relationnel et vous êtes à l'aise sur des activités transverses, en relation avec différents services et interlocuteurs.
Votre rigueur, votre sens du service et votre capacité d'adaptation seront les atouts qui vous permettront d'intégrer ce poste avec réussite et d'évoluer dans notre entreprise en fort développement.
Vos atouts pour réussir :
- Excellente capacité de négociation,
- Culture achats et gestion de projets,
- Bonne compréhension des environnements techniques,
- Sens de l'analyse, rigueur, souci du détail,
- Leadership, aptitude à fédérer les équipes et faire converger les points de vue,
- Autonome, capacité à prendre des initiatives, bon relationnel,
- Familier avec les outils de type ERP et bureautique.
Infos complémentaires
ON N'A PAS FINI DE VOUS CONVAINCRE :
Groupe OCEA est une société dynamique, innovante, conviviale où la bonne humeur et l'esprit d'équipe sont présents au quotidien.
Elle vous propose :
- Un Groupe, 3 expertises sur un marché porteur
- Un accord RSE et un Accord Télétravail
- Un parcours d'intégration
- Un environnement de travail passionnant, stimulant et en constante évolution
- Des projets concrets et visibles à fort impact
- Une équipe soudée et bienveillante
- Un plan de développement individualisé avec la possibilité d'évoluer en interne
- Un Comité Social et Économique
- Une carte tickets restaurant
- Une mutuelle familiale et une surcomplémentaire santé
- Une prise en charge des frais de transport public à hauteur de 90%.
Alors séduit(e) ? N'attendez plus et faites-nous parvenir votre candidature en 1 clic en envoyant votre CV et lettre de motivation.
Pour toute requête concernant vos droits sur vos données personnelles, vous pouvez envoyer un mail à ****@****.**.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Collecte des candidatures
-
Analyse des talents
-
Démarrage des entretiens : chef opérationnel/ stratégique, service RH
-
Facultatif : prise de références / tests
-
Choix final
-
Ocea Smart Building en images
Publiée le 11/09/2026 - Réf : 4330615/30228863 ACHETEUR/2026/69
