Planificateur H/F Groupe Promotrans
- Ingré - 45
- CDI
- Bac +2
- Transport • Logistique
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Nous vous offrons une opportunité d'emploi en tant que Planificateur H/F.
Lieu : Ingré (45140)
Salaire : entre 32 445 EUR et 33 800 EUR bruts/an sur 13 mois
Type de contrat : CDI, Temps plein de 37h15 hebdomadaire et 14 jours de RTT
Votre mission ?
Être le chef d'orchestre de l'activité pédagogique en assurant une planification fluide de l'ensemble des formations (des cours jusqu'aux examens) en garantissant le bon fonctionnement du matériel et au respect des procédures liées aux documents de formation.
Ce que nous vous offrons dès votre arrivée :
Un parcours d'intégration structuré
Un accompagnement personnalisé pour réussir dans votre rôle
Une culture inclusive et respectueuse de la diversité
Vos responsabilités principales :
- Coordonner les formations : planifier et organiser les sessions inter et intra en fonction des besoins et des disponibilités
- Gérer les ressources : organiser les plannings des formateurs et des matériels, superviser les examens et certifications et coordonner les maintenances techniques
- Suivi et conformité : vérifier la conformité des supports pédagogiques et assurer le suivi administratif et financier (bons de commande, demandes d'achat)
- Relationnel : collaborer avec les clients, les partenaires et contribuer à l'optimisation des processus internes
- Participer à l'amélioration continue des processus et des outils de planification
Le profil recherché
- Vous êtes organisé.e, autonome, méthodique et rigoureux
- Vous savez à la fois anticiper et vous appréciez résoudre des problématiques liées aux aléas (demande d'un client, absences, véhicule indisponible etc...)
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et surtout Excel
- Vous êtes capable d'interagir et de communiquer avec différents interlocuteurs
Pourquoi nous rejoindre ?
Rémunération : entre 32 445 EUR et 33 800 EUR bruts/an sur 13 mois
Avantages : 14 jours de RTT, Titres Restaurants (pris en charge à 60%), Prime de cooptation (1 000EUR), CSE national, mobilité interne, compte épargne temps
Santé : Mutuelle prise en charge à 70% et Prévoyance à 100%
Epargne : Participation, Intéressement et plan épargne entreprise
Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rencontrons-nous pour en discuter ! Envoyez votre CV et nous vous contacterons pour un échange.
« À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du Code du travail »
Les avantages
- Domaine d'activité prometteur et porteur de valeurs
- Rémunération sur 13 mois
- Titres Restaurants pris en charge à 60% par le Groupe Promotrans
- Garantie Frais de santé pris en charge à hauteur de 70% par Promotrans
- Garantie Prévoyance prise en charge à 100%
- Prime de Participation et/ou Intéressement en fonction des résultats
- Plan Epagne Entretprise et Compte Epargne Temps
- Possibilité de mobilité géographique sur l'ensemble de nos centres
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de réception de candidature sous 24h
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Evaluation de la candidature sous 1 semaine
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Entretien téléphonique de 20 à 30 minutes
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Entretien en visio avec le recruteur et un manager
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Entretien potentiel avec N+2 en fonction des postes
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Groupe Promotrans en images
La carte
8 Rue Lavoisier
45140 Ingré
Publiée le 10/09/2026 - Réf : 30847084 ORL-PLANIF-20260908
