Crédit Agricole Assurances emploi
Crédit Agricole Assurances recrutement

Souscripteur Mre Normandie H/F Crédit Agricole Assurances

  • Eure - 27
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 6 à 10 ans
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Les missions du poste

Pacifica, notre entité d'assurances Dommages, protège chaque client face aux aléas de la vie dans une démarche globale allant de la prévention à l'indemnisation.
La Direction des Marches Entreprises et Professionnels met en oeuvre les offres d'assurances et services associés sur ces marchés et bâtit les outils de mesure et d'analyse technique afin d'en assurer la rentabilité et la compétitivité. Elle pilote également les partenariats produits.

Rattaché(e) au Responsable Régional (région Nord Ouest) de la souscription Dommages-RC, vous étudiez et souscrivez les contrats des clients Entreprises d'une Caisse Régionale de votre localisation pour les risques Responsabilité Civile (et Dommages aux biens

VOS MISSIONS :

Analyser le risque à partir des informations transmises par l'AssurPME (Commercial Assurances Entreprise) de la Caisse Régionale de votre localisation et/ou l'ingénieur prévention.
Déterminer les conditions de garanties, de tarification et établir les projets de contrats tant pour des affaires nouvelles que pour des avenants techniques.
En cas de qualité de risques considérée comme dégradée, faire adhérer à des décisions techniques les parties concernées (AssurPME, Client et réseau Entreprise Caisse Régionale) : non souscription, majoration tarifaire, résiliation...
Participer avec l'AssurPME aux négociations avec les clients.
En cas de dépassement des pouvoirs délégués, expliquer et proposer/discuter des conditions de souscription (garanties & tarification) à l'équipe de souscripteurs siège afin d'obtenir une validation et en cas de non acceptation, porter la décision aux parties concernées.
Suivre les résultats du portefeuille confié et porter les conditions de renouvellement des contrats avec un objectif de développement rentable.
Suivre et analyser les évolutions jurisprudentielles, légales et conventionnelles en lien avec le Responsable de la souscription Dommages-RC.
Travailler en étroite collaboration avec le service gestion pour viser l'excellence expérience client.
Etre le représentant de le DEP Pacifica au sein de la Caisse Régionale en sachant expliquer et démultiplier nos objectifs, méthodes et process.

Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l'équipe dans la prise en main de vos missions.

Vos avantages

- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans le Groupe Crédit Agricole.
- Télétravail : forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d'un temps plein annuel.
- 32 congés payés + env. 14 RTT.
- Rémunérations fixe et variable individuelle.
- Intéressement et épargne salariale avec abondement.
- Mutuelle prise en charge à 76 %, épargne retraite supplémentaire.
- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
- Forfait mobilité durable de 600 à 700 euros par an.

Le profil recherché

Critères de candidature

Poste avec management : Non

Cadre / Non Cadre : Cadre

Niveau d'étude minimum : Bac +5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation :
Vous avez obtenu un diplôme soit dans l'assurance, soit juridique (droit des assurances) soit technique (ingénieur).

Niveau d'expérience minimum : 6 - 10 ans

Soft skills :

Compétences techniques ou métier recherchées
Connaissance en souscription Entreprise Dommages aux Biens et RC.

Compétences comportementales recherchées
Votre expertise vous amène à parfaitement appréhender les différents risques et vous permet de devenir le référent en région pour Pacifica.
Vous avez une aisance relationnelle et des capacités de négociation pour accompagner l'AssurPME à présenter des propositions commerciales au client.
Autonome, pragmatique, entreprenant, organisé et très bon communiquant et pédagogue, vous alliez rigueur technique, sens de l'organisation et des responsabilités. Vous savez et aimez mener plusieurs actions simultanément.
Tout en travaillant en parfaite autonomie, vous êtes force de proposition au sein d'un collectif en assurant un esprit d'équipe bienveillant et constructif.

Outils informatiques :
Microsoft Office

Les avantages

  • Matériel de qualité
  • Aménagement des locaux
  • Parking gratuit à proximité
  • Bonne mutuelle
  • Avantages bancaires
  • Intéressement ou participation
  • Flexibilité des horaires
  • Télétravail selon entité
  • RTT
  • Organisation de conférence & workshops
  • Espaces calmes
  • Enquête d'engagement annuelle
  • Dispositif en faveur des salariés aidants
  • Assistante sociale
  • Actions de prévention santé

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un entretien téléphonique avec un gestionnaire RH (Siège)

  • Un rendez-vous avec le manager du poste à pourvoir (Siège & unités de gestion de sinistre)

  • Un rendez-vous avec le gestionnaire RH (Siège)

  • Un questionnaire de personnalité professionnelle (Siège)

Publiée le 09/09/2026 - Réf : 2026-114455

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