Chargé d'Appels d'Offres et de Suivi Technique de Chantiers BTP H/F Interalliance

À propos d'Interalliance :

Interalliance est une entreprise familiale nantaise en fort développement, spécialisée dans deux métiers complémentaires : la rétention des eaux d'incendie et la protection inondation auprès des professionnels et des particuliers. Nos solutions contribuent directement à la sécurité de l'environnement, des biens et des personnes.
Plus d'informations : www.interalliance.fr

Nous recherchons une personne qui a envie de s'investir dans une petite structure à taille humaine, avec un vrai goût pour l'aventure entrepreneuriale, l'envie de participer à sa structuration, et la conviction de contribuer à des enjeux de sécurité qui ont du sens.

Votre rôle
Rattaché(e) à la Secrétaire Générale et en lien étroit avec le Responsable Commercial, vous contribuez à la structuration et au développement de nos réponses commerciales auprès des professionnels, sur nos deux activités.

1. Réponses aux appels d'offres (privés et publics)
-Préparation des réponses techniques et administratives
-Rédaction des mémoires techniques
-Constitution des DC1, DC4 et documents annexes
-Mise à jour des attestations sociales et fiscales sur les différentes plateformes de dématérialisation

2. Suivi technique et administratif des chantiers
-Préparation des PPSPS et rédaction des PDP
-Organisation des interventions des techniciens avec notre partenaire, envoi des habilitations nécessaires
-Rédaction des DOE et constitution des dossiers fabricants remis aux clients

3. Suivi des maintenances
-Rédaction des devis et proposition de dates d'intervention en lien avec notre partenaire
-Préparation des PDP et PPSPS
-Rédaction du rapport de maintenance à réception des éléments transmis par notre partenaire

Profil recherché
-Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire
-Connaissance avérée des procédures d'appels d'offres, des réglementations et des règles de sécurité de chantier BTP
-Rigueur, capacité d'adaptation et bon niveau de communication professionnelle

Les plus qui font la différence :
-Anglais professionnel
-Pratique du logiciel AutoCAD
-Sensibilité marketing pour valoriser nos chantiers sur les réseaux sociaux et notre site

Conditions
-Rémunération selon la convention collective du commerce de gros - Niveau VI, échelon 3, coefficient 1,0375 et selon expériences
-Mutuelle d'entreprise
-Épargne salariale
-Autres avantages salariaux
-Poste basé Zone du Ragon, Treillières - 1 jour de télétravail/semaine possible
-Contrat : CDD 1 an avec perspective de CDI

Process de recrutement
-Candidatures ouvertes jusqu'au 30 septembre 2026
-Entretiens : début octobre à mi-octobre 2026
-Prise de poste souhaitée : début novembre 2026