Chargé d'Opérations CDI - Temps Plein - Direction du Patrimoine Service Réhabilitation H/F Opac 36
- Châteauroux - 36
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Permis B requis (déplacements sur le patrimoine et les chantiers)
Détail du poste
Classe Emploi 7 - Statut Technicien et Agent de Maîtrise (TAM) - Direction du Patrimoine, service Réhabilitation - Châteauroux (36)
Votre poste
Au sein de la Direction du Patrimoine, service Réhabilitation, vous êtes le lien entre la maîtrise d'ouvrage et l'ensemble des acteurs de l'acte de construire. Votre rôle : garantir des opérations qualitatives, au bénéfice final de nos locataires.
Vos missions
- Etudier, concevoir et rédiger des opérations de travaux de remplacement de composants ou de rénovation globale, (de l'étude d'opportunité au DCE)
- Le cas échéant, élaborer et suivre les contrats de maîtrise d'oeuvre et d'assistance à maîtrise d'ouvrage
- Echanger et challenger les maitres d'oeuvre, assistants à maitrise d'ouvrage, bureaux d'études, CT et SPS dans l'atteinte des objectifs projetés
- Préparer, analyser et négocier les appels d'offres associés aux chantiers confiés
- Organiser et suivre les chantiers confiés de la réunion préparatoire à la réception des ouvrages,
- Assurer le suivi financier des opérations (budgets, bons de commande, échéanciers)
- Organiser et animer des réunions d'information locataire,
- Assurer le suivi des réclamations locataires dans le cadre de la GPA jusqu'à leur clôture
- Participer à l'astreinte technique (2 à 3 semaines par an) - Une fois l'embauche confirmée et après une formation spécifique dédiée
Informations complémentaires
Ce que nous vous proposons
- CDI, temps plein, horaires variables, 39h00
- 30 jours de congés + 21,5 jours de RTT
- Mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire
- Titres Restaurant
- Accord d'intéressement, Compte Épargne Temps
- Rémunération selon profil et expérience, à partir de 29 432 € brut annuel
Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste varié, au contact des habitants et des acteurs du territoire, au sein d'une équipe dynamique et engagée de 6 collaborateurs.
Le profil recherché
Votre profil
- Formation technique en bâtiment ou construction, avec une première expérience réussie, idéalement dans le logement social
- Bonne connaissance de l'écosystème du logement social et du droit de la construction
- À l'aise avec les outils bureautiques ; la connaissance d'AUTOCAD, ARCHICAD, REVIT ou du BIM est un plus
- Rigueur, autonomie, réactivité et sens du travail en équipe
- Permis B requis (déplacements sur le patrimoine et les chantiers)
Infos complémentaires
Ce que nous vous proposons
- CDI, temps plein, horaires variables, 39h00
- 30 jours de congés + 21,5 jours de RTT
- Mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire
- Titres Restaurant
- Accord d'intéressement, Compte Épargne Temps
- Rémunération selon profil et expérience, à partir de 29 432 € brut annuel
Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste varié, au contact des habitants et des acteurs du territoire, au sein d'une équipe dynamique et engagée de 6 collaborateurs.
Publiée le 09/09/2026 - Réf : 6a9fbecc7b6e753ba3043eb3