Les missions du poste
Vos missions
QUI SOMMES-NOUS ?
Vous avez la volonté de participer à des projets de construction ambitieux et diversifiés, au sein d'une équipe performante et conviviale ? Eiffage Construction Lorraine mêle les avantages d'un major européen tout en conservant les valeurs d'une entreprise locale à taille humaine.
Eiffage Construction Région Est en chiffres, c'est 640 collaborateurs et près de 215 millions d'euros de chiffres d'affaires en 2025 répartis sur l'Alsace, la Lorraine, la Champagne-Ardenne et la Bourgogne Franche-Comté.
C'est dans ce cadre que Eiffage Construction Metz, recrute en CDI :
Un Chef d'équipe H/F
CE QUE VOUS FEREZ:
Sous la responsabilité d'un(e) chef de chantier et avec l'aide de votre équipe, vous intervenez sur le coeur de métier de l'entreprise: le Gros Œuvre.
- Appliquer et faire appliquer la feuille de route définissant les objectifs de production journaliers et les moyens associés
- Tenir l'objectif journalier ou alerter son chef de chantier en cas de dérive
- Anticiper et s'assurer de la disponibilité des ressources nécessaires auprès du chef du chantier
- Diriger et animer une équipe de compagnons en organisant le travail de chacun et en s'assurant de la formation au poste de travail
- Assurer le rôle qui lui est dévolu dans la chaine de responsabilité (boucle managériale) dans le code QSE et Productivité
- Réaliser ou faire réaliser le traçage des ouvrages sous sa responsabilité
- Effectuer le contrôle des ouvrages en termes de qualité et de conformité
Le profil recherché
Votre profil
CE QUE NOUS ATTENDONS
Au-delà de votre expérience d'au moins 5 ans en tant que coffreur bancheur en bâtiment sur des chantiers de Gros Œuvre ou en tant que Chef d'équipe, vous apportez vos qualitésprofessionnelles et humaines : bon sens, rigueur, courage, pugnacité ainsi que de votre goût pour le travail d'équipe.
Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière? Alors, rejoignez-nous !
CDI à pourvoir immédiatement - Rémunération en fonction de votre expérience professionnelle sur 13 mois - Intéressement & Participation - Prime Vacances - CE
Eiffage s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous vous informons qu'une cellule d'écoute, d'alerte et de traitementexternalisée , est ouverte aux candidates et candidats qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement lors d'un recrutementdont la procédure a pris fin depuis trois mois au plus.
Venez rejoindre la seule entreprise du BTP ayant obtenu les labels Diversité et Egalité Professionnelle sur la même année !
Les avantages
- Navigo remboursé à 100%
- Télétravail
- Mutuelle avantageuse
- Entreprise engagée (double label Egalité et Diversité)
- Mobilité interne omniprésente
- Entreprise engagée dans la transition écologique
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réponse à la candidature sous 72h
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Préqualification téléphonique avec les RH
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Entretien en binôme manager/RH
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Retour sous 48h
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Proposition d'embauche formulée par écrit
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Eiffage Construction en images
Publiée le 08/09/2026 - Réf : JR2024-2605
