Adjoint au Chef de Centre Mécanique Automobile H/F Fastroad Idf

  • Orly - 94
  • CDI
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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À noter sur ce job

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  • Horaires : planning adapté sur la période du lundi au samedi - de 8h à 18 h

Détail du poste

L'adjoint au chef de centre est placé sous l'autorité directe du chef de centre, dont il/elle doit appliquer les directives.

- Management et accompagnement de l'équipe de mécaniciens ;
- S'assurer du bon déroulement des différentes prestations ;
- Assurer la disponibilité des matériaux ;
- Participer activement aux opérations de mécanique ;
- Veiller à assurer une bonne satisfaction client en répondant efficacement à leurs
besoins ;
- Sensibiliser les membres de l'équipe quant au développement du chiffre d'affaires et
du panier moyen, ainsi qu'aux ventes additionnelles ;
- Effectuer un rapport de son activité auprès du chef de centre.

**Conditions de travail **
Type de contrat : CDI, 35h/semaine
Rémunération : 2 100 € bruts
Horaires : planning adapté sur la période du lundi au samedi - de 8h à 18 h.
Lieu de travail: 2, avenue Marcel Cachin, Orly, 94310

Profil recherché et prérequis

- Expérience en mécanique automobile
- Facilité de communication
- Sens de l'organisation
- Capacité à planifier son travail, à prioriser, à s'adapter aux imprévus
- S'adapter aux situations d'urgence
- Polyvalence
- Esprit d'équipe
* Ponctualité
* Service client.

Permis B et extrait de casier judiciaire B3 obligatoire.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Normes de sécurité et de réparation automobile,Optimisation des processus d'atelier,Respect des normes de qualité en réparation,Organiser le travail d'une équipe,Contrôler les réparations,Proposer l'offre, argumenter et conclure la vente de produits et services maintenance des véhicules,S'assurer de l'application des process qualité et des méthodes de réparation des véhicules

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Transports routiers réguliers de voyageurs

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 08/09/2026 - Réf : 213NKWJ

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